ОТ 1726.18. Выбор случайных 10 вопросов 1. Какой способ необходимо использовать при транспортировке пострадавшего с подозрением на травму позвоночника?Метод РаутекаПереноска пострадавшего вдвоем в замке из четырехПереноска пострадавшего на плечеМетод «нидерландский мост» 2. На основании чего следует разрабатывать нормы выдачи работнику средств индивидуальной защиты, соответствующих его профессии и должности?На основании трудового договораНа основании единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защитыНа основании должностной инструкцииНа основании инструкций по охране труда 3. О чем рекомендуется проинформировать работников в рамках системы управления охраной труда?Об опасностях и рисках на рабочих местахОб изменениях в законодательствеОб изменении должностей высшего руководства 4. В какой срок работодатель обязан организовать обучение требованиям охраны труда вновь принимаемым работникам?Не позднее 30 календарных дней после заключения трудового договораНе позднее 3 календарных дней после приема на работуНе позднее 60 календарных дней после заключения трудового договораНе позднее 15 календарных дней после подписания приказа о приеме на работу 5. Какая продолжительность еженедельного непрерывного отдыха установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?Не менее 36 часовНе менее 48 часовНе менее 40 часовНе менее 42 часов 6. Какая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?20 календарных дней28 календарных дней24 рабочих дня22 рабочих дня 7. В каком случае работник должен проходить внеплановый инструктаж на рабочем месте?В случае получения профессионального заболеванияВ случае изменения в использовании сырья и материалов, влияющего безопасность трудаВ случае выполнения работ повышенной опасностиВ случае перерыва в работе продолжительностью более 14 календарных дней 8. Какое определение соответствует понятию «несчастный случай на производстве»?Событие, повлекшее за собой материальные потери работникаПрофессиональное заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредных производственных факторовСобытие, в результате которого работник получил увечье или другое повреждение здоровья, повлекшее необходимость перевода работника на другую работу, временную или стойкую утрату трудоспособности либо смертьСлучай, произошедший при следовании на работу и с работы на личном транспорте 9. Какова предельно допустимая масса груза при его разовом подъеме мужчиной?75 кг15 кг25 кг50 кг 10. Какова периодичность обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты?Не реже 1 раза в 5 летНе реже 1 раза в 2 годаНе реже 1 раза в 3 годаНе реже 1 раза в год Loading...
