ОТ 1726.15. Выбор случайных 20 вопросов

ОТ 1726. Обучение и проверка знаний требований охраны труда для руководителей и специалистов организаций, деятельность которых осуществляется на территории производственных объектов.

1. С какой периодичностью проводится специальная оценка условий труда, если на рабочем месте установлен вредный или опасный класс условий труда?

Не реже 1 раза в 5 лет

На усмотрение работодателя

Не реже 1 раза в 10 лет

Не реже 1 раза в 7 лет

2. Как необходимо располагать длинномерные грузы разной длины при одновременной их транспортировке?

Более короткие грузы располагаются сверху

Более длинные грузы располагаются сверху

Не регламентировано

Грузы разной длины располагают перпендикулярно друг другу

3. В какой срок работодатель обязан организовать обучение требованиям охраны труда вновь принимаемым работникам?

Не позднее 3 календарных дней после приема на работу

Не позднее 60 календарных дней после заключения трудового договора

Не позднее 15 календарных дней после подписания приказа о приеме на работу

Не позднее 30 календарных дней после заключения трудового договора

4. Кто проводит идентификацию потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах?

Эксперт специализированной организации

Работодатель своими силами

Представитель государственной инспекции труда

Представитель Социального фонда России

5. Что из перечисленного входит в комплект аптечки для оказания работниками первой помощи пострадавшим?

Спасательное изотермическое покрывало

Йод

Уголь активированный

Салфетки с пропиткой 70 % водным раствором изопропилового спирта

6. Чем характеризуется артериальное кровотечение?

Большой интенсивностью кровотечения, ярко-алым цветом крови

Небольшой интенсивностью кровотечения, темно-вишневым цветом крови

Равномерным кровотечением по всей поверхности раны, ярко-красным цветом крови

7. Что относится к задачам обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?

Обеспечение родителей детей-инвалидов путевками на санаторно-курортное лечение

Обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и возмещения вреда, в том числе возникшего вследствие умысла застрахованного, подтвержденного заключением правоохранительных органов

Уменьшение размера ежемесячных страховых выплат, предусмотренных Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», в случае смерти застрахованного, но не более чем на 25 %

Социальная защита работников и экономическая заинтересованность субъектов страхования в снижении профессионального риска

8. Что необходимо сделать при использовании визуального приема оценки риска?

Проанализировать возможные опасные ситуации

Провести анкетирование работников

Провести осмотр всех идентифицированных опасностей, выявить их ситуационные риски и риски воздействия

Изучить всю доступную документацию и фиксированную информацию

9. Что необходимо сделать с инструментом в случае его поломки?

Сдать в ремонт

Утилизировать

Продолжить использовать с осторожностью до полного отказа

Разобрать и отремонтировать самостоятельно

10. Что является основой культуры безопасности труда? Выберите два правильных варианта ответа.

Способность и желание работников обеспечить безопасность труда

Оценка и устранение потенциальных опасностей на рабочем месте

Наличие профессиональных навыков оказания первой помощи пострадавшим

Личная ответственность

11. В каком случае работнику на условиях неполного рабочего времени может быть установлен ненормированный рабочий день?

В случае наличия соглашения сторон о неполной рабочей неделе, но с полным рабочим днем

В случае наличия соглашения сторон о полной рабочей неделе, но с неполным рабочим днем

В случае наличия соглашения сторон о неполной рабочей неделе и неполном рабочем дне

12. Какому понятию соответствует определение: «Совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника»?

Охрана труда

Условия труда

Рабочее место

Вредные производственные факторы

13. На сколько процентов может быть уменьшен размер ежемесячных страховых выплат, если пострадавший сам виноват в причинении вреда своему здоровью?

Не более чем на 25 %

Не более чем на 10 %

Не более чем на 50 %

Не более чем на 15 %

14. На каком расстоянии от групп баллонов, предназначенных для проведения газопламенных работ, допускается проводить работы с применением открытого огня от других источников?

На расстоянии не менее 10 м

На расстоянии не менее 1,5 м

На расстоянии не менее 5 м

На расстоянии не менее 3 м

15. В каком из перечисленных случаев работодатель обязан обеспечить работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами?

Во всех перечисленных случаях

Только в случае воздействия загрязнения при выполнении работ

Только в случае воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды при выполнении работ

Только в случае выполнения работ в особых температурных условиях

16. Какая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?

24 рабочих дня

28 календарных дней

20 календарных дней

22 рабочих дня

17. Что из перечисленного входит в обязанности работодателя при несчастном случае?

Немедленное информирование родственников пострадавшего о легком несчастном случае

Организация доставки пострадавшего в медицинскую организацию при любом его состоянии

Немедленное оповещение всех работников организации о произошедшем несчастном случае

Немедленная организация первой помощи пострадавшему

18. В каком случае разрешается вскрывать ожоговые пузыри?

Если с ожоговой поверхности удалена прилипшая одежда

Если охлаждение ожоговой поверхности осуществлялось более 20 минут

Если ожоговая поверхность обработана спиртосодержащим раствором

Ни в каком случае

19. Верно ли следующее утверждение: «При оказании первой помощи также необходимо помочь пострадавшему принять лекарственные препараты, назначенные ему ранее врачом»?

Верно

Неверно

20. В какой срок работодатель может обжаловать в суде предписание государственного инспектора труда?

Предписание государственного инспектора обжалованию не подлежит

В течение 45 дней со дня его получения

В течение 10 дней со дня его получения

В течение 30 дней со дня его получения