ОТ 1726.14. Выбор случайных 20 вопросов

ОТ 1726. Обучение и проверка знаний требований охраны труда для руководителей и специалистов по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда.

1. Что необходимо сделать при использовании визуального приема оценки риска?

Проанализировать возможные опасные ситуации

Провести осмотр всех идентифицированных опасностей, выявить их ситуационные риски и риски воздействия

Изучить всю доступную документацию и фиксированную информацию

Провести анкетирование работников

2. Кто устанавливает скорость движения транспортных средств на территории организации?

Работодатель, учитывая интенсивность движения, состояние дорог, перевозимый груз

Специальные комиссии, занимающиеся транспортными вопросами

Органы местного самоуправления, исходя из общегосударственных норм безопасности

3. Что является основой культуры безопасности труда? Выберите два правильных варианта ответа.

Оценка и устранение потенциальных опасностей на рабочем месте

Способность и желание работников обеспечить безопасность труда

Личная ответственность

Наличие профессиональных навыков оказания первой помощи пострадавшим

4. Какие мероприятия следует проводить до начала выполнения работ в ограниченном и замкнутом пространстве (ОЗП)?

Технико-технологические и организационные

Производственные и организационные

Установленные и разрабатываемые

Подготовительные и производственные

5. В какой срок работодатель может обжаловать в суде предписание государственного инспектора труда?

В течение 10 дней со дня его получения

Предписание государственного инспектора обжалованию не подлежит

В течение 3 дней со дня его получения

В течение 30 дней со дня его получения

6. Какое определение соответствует понятию «компенсации» согласно Трудовому кодексу Российской Федерации?

Денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей

Социальное пособие, размер которого устанавливается при заключении трудового договора

Средства, способы и условия, с помощью которых обеспечивается осуществление предоставленных работникам прав в области социально-трудовых отношений

Обязательства работодателя по предоставлению работникам определенных социальных прав и льгот

7. В течение какого времени должен быть расследован несчастный случай, о котором не было своевременно сообщено работодателю?

В течение 45 дней со дня поступления заявления от пострадавшего

В течение 3 месяцев со дня поступления заявления от пострадавшего

В течение 2 месяцев со дня поступления заявления от пострадавшего

В течение 1 месяца со дня поступления заявления от пострадавшего

8. О чем рекомендуется проинформировать работников в рамках системы управления охраной труда?

Об ответственности за нарушение требований охраны труда

О системе обязательного социального страхования, установленной в организации

Об особенностях правового регулирования труда отдельных категорий работников

Об опасностях и рисках на рабочих местах

9. Кто в организации должен проводить оценку профессиональных рисков для обеспечения безопасного выполнения работ?

Комиссия работодателя или сторонние специалисты (организации)

Аттестационная комиссия

Специалист по охране труда

Технический руководитель (главный инженер) организации

10. Какие грузозахватные приспособления разрешается использовать в работе?

С деформированными коушами

С поврежденной оплеткой

Без бирки (клейма)

С предохранительными замками на крюках

11. Что допускается делать при использовании переносных лестниц или стремянок?

Находиться на ступеньках лестницы или стремянки более чем 1 человеку

Работать с 2 верхних ступенек стремянок, имеющих перила или упоры

Поднимать и опускать по приставной лестнице габаритные грузы и оставлять на ней инструменты

Использовать лестницы без наконечников для установки на земле

12. Каким должно быть соотношение надавливаний на грудную клетку пострадавшего и вдохов искусственного дыхания при проведении сердечно-легочной реанимации?

10:1 (10 надавливаний, 1 вдох искусственного дыхания)

15:2 (15 надавливаний. 2 вдоха искусственного дыхания)

30:2 (30 надавливаний, 2 вдоха искусственного дыхания)

60:3 (60 надавливаний, 3 вдоха искусственного дыхания)

13. Что допускается делать при ручном перемещении груза?

Обгонять впереди идущего работника

Использовать захваты при перемещении длинномерных грузов

Ходить по уложенным грузам

Находиться впереди груза при его перекатывании

14. Что из перечисленного относится к стратегическим целям охраны труда?

Сокращение количества случаев профессиональных заболеваний

Закупка нового инструмента

Закупка обогревателей

15. Кто должен возглавлять комиссию по расследованию тяжелого или смертельного несчастного случая?

Представитель Социального фонда России

Работодатель или его представитель

Представитель профсоюзной организации

Государственный инспектор труда

16. Что относится к ключевым принципам политики по охране труда?

Обеспечение безопасности работников преимущественно рабочих профессий

Обеспечение безопасности и сохранение здоровья работников

Прозрачная система наказаний за нарушение требований охраны труда

17. На кого возлагается обязанность по организации санитарно-бытового обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда?

На профсоюзную организацию

На работодателя

На службу охраны труда организации

На самих работников

18. Какие из перечисленных несчастных случаев подлежат расследованию?

Все перечисленные несчастные случаи

Только несчастные случаи, которые произошли при следовании на работу транспортом работодателя

Только несчастные случаи, которые произошли при следовании к месту служебной командировки

Только несчастные случаи, которые произошли во время установленного перерыва

19. Как следует производить погрузку и разгрузку грузов массой более 500 кг?

При помощи грузоподъемного оборудования и устройств

При помощи грузоподъемных машин

Ручным способом при условии, что нагрузка на 1 работника не будет превышать 50 кг

20. Какому понятию соответствует определение: «Комплекс взаимосвязанных и взаимодействующих между собой элементов, которые устанавливают политику и цели в области охраны труда у конкретного работодателя и процедуры по достижению этих целей»?

Система управления охраной труда

Условия труда

Система условий и требований охраны труда

Охрана труда