ОТ 1726.14. Выбор случайных 20 вопросов

ОТ 1726. Обучение и проверка знаний требований охраны труда для руководителей и специалистов по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда.

1. Что из перечисленного относится к основным элементам системы управления охраной труда?

Управление персоналом

Планирование реорганизации технологических процессов

Действия по совершенствованию

Актуализация правил внутреннего трудового распорядка

2. На каком расстоянии от групп баллонов, предназначенных для проведения газопламенных работ, допускается проводить работы с применением открытого огня от других источников?

На расстоянии не менее 5 м

На расстоянии не менее 1,5 м

На расстоянии не менее 10 м

На расстоянии не менее 3 м

3. С какой целью следует проводить медицинские осмотры работников?

С целью пересмотра (улучшения) условий работы

С целью установления дополнительных регламентированных перерывов в процессе трудовой деятельности

С целью определения целесообразности обеспечения работников средствами индивидуальной защиты

С целью определения пригодности работника к выполнению поручаемой работы, предупреждения профессиональных заболеваний, охраны здоровья

4. Какой документ имеет высшую юридическую силу?

Трудовой кодекс Российской Федерации

Конституция Российской Федерации

Коллективный договор

Трудовой договор

5. В какой документ необходимо вносить результаты оценки параметров рабочей среды перед проведением работ в ограниченных и замкнутых пространствах?

В технический паспорт производственного помещения

В ведомость замеров параметров микроклимата

В журнал учета замечаний по обслуживанию оборудования

В наряд-допуск

6. Какое административное наказание предусматривается для работодателя за нарушение или невыполнение обязательств по коллективному договору?

Предупреждение или административный штраф в размере от 3 тыс. до 5 тыс. руб.

Предупреждение или административный штраф в размере от 8 тыс. до 10 тыс. руб.

Предупреждение или административный штраф в размере от 20 тыс. до 30 тыс. руб.

Предупреждение или административный штраф в размере от 10 тыс. до 20 тыс. руб.

7. По каким номерам телефона осуществляется вызов скорой медицинской помощи?

01, 101, 111

03, 103, 112

04, 104, 114

02, 102, 121

8. Установите правильную последовательность действий по оказанию первой помощи при травме конечности. Перетащите блоки мышкой для составления правильной последовательности

Вызвать скорую помощь.
Остановить наружное кровотечение.
Обеспечить неподвижность места переломов костей с помощью подручных средств.

9. В течение какого времени необходимо расследовать тяжелый несчастный случай или несчастный случай со смертельным исходом?

В течение 2 месяцев

В течение 15 календарных дней

В течение 1 месяца

В течение 3 календарных дней

10. Какой транспорт относится к промышленному транспорту непрерывного действия?

Автопогрузчик

Электропогрузчик

Вагонетка

Транспортер

11. На каком минимальном расстоянии от отдельных баллонов с кислородом и горючими газами допускается проводить газопламенные работы?

На расстоянии 10 м

На расстоянии 1,5 м

На расстоянии 3 м

На расстоянии 5 м

12. О чем рекомендуется проинформировать работников в рамках системы управления охраной труда?

Об опасностях и рисках на рабочих местах

Об ответственности за нарушение требований охраны труда

О системе обязательного социального страхования, установленной в организации

Об особенностях правового регулирования труда отдельных категорий работников

13. Какие работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры? Выберите два правильных варианта ответа.

Работники, совмещающие профессии (должности)

Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

Работники, занятые на работах, связанных с движением транспорта

Работники, занятые на работах с оптимальными условиями труда

14. Какое определение соответствует понятию «компенсации» согласно Трудовому кодексу Российской Федерации?

Денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей

Социальное пособие, размер которого устанавливается при заключении трудового договора

Обязательства работодателя по предоставлению работникам определенных социальных прав и льгот

Средства, способы и условия, с помощью которых обеспечивается осуществление предоставленных работникам прав в области социально-трудовых отношений

15. Где действуют принимаемые работодателем локальные нормативные акты в отношении работников данного работодателя?

Только на территории соответствующего субъекта Российской Федерации

На любой территории, независимо от места выполнения ими работы

Только на территории соответствующего муниципального образования

16. Что относится к санитарно-гигиеническим мероприятиям по охране труда? Выберите два правильных варианта ответа.

Содержание оборудования в исправном состоянии

Обеспечение работников санитарно-бытовыми помещениями

Проведение медицинских осмотров

Обеспечение работников смывающими и обезвреживающими средствами

17. Что является целью трудового законодательства Российской Федерации?

Организация деятельности профессиональных союзов

Трудоустройство граждан

Создание благоприятных условий труда

Реализация профессиональных навыков граждан

18. Какие условия труда подразделяются на 4 степени?

Опасные

Оптимальные

Допустимые

Вредные

19. Какое определение соответствует понятию «политика в области охраны труда»?

Локальный акт или раздел локального акта работодателя, в котором излагаются цели и мероприятия, направленные на сохранение жизни и здоровья работников

Совокупность внутренних нормативных документов по охране труда

Локальный документ, который устанавливает меры взыскания за нарушение требований охраны труда

Способность руководителя оказывать влияние на работников и руководить ими для достижения целей в области охраны труда

20. С какой целью проводится специальная оценка условий труда?

С целью установления необходимых гигиенических нормативов

С целью анализа выполняемых работ

С целью выявления вредных и (или) опасных факторов, оценки уровня их воздействия на работника и определения степени отклонения от нормы