ОТ 151.30. Билет 12 1. Какой способ необходимо использовать при транспортировке пострадавшего с подозрением на травму позвоночника?Переноска пострадавшего вдвоем в замке из четырех рукПереноска пострадавшего на плечеМетод РаутекаМетод «нидерландский мост» 2. Какое определение соответствует понятию «охрана труда»?Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятияОрганизационные и технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторовРаздел трудового законодательства, который регулирует только расследование несчастных случаев на производствеСоблюдение технических норм и правил эксплуатации оборудования, без учета человеческого фактора 3. Где действуют принимаемые работодателем локальные нормативные акты в отношении работников данного работодателя?Только на территории соответствующего субъекта Российской ФедерацииТолько на территории соответствующего муниципального образованияНа любой территории, независимо от места выполнения работы 4. На какой максимальный срок допускается продлевать коллективный договор?На 1 годНа 3 годаНа 6 месяцевНа 2 года 5. С какой периодичностью следует проводить плановое обучение требованиям охраны труда по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда?Не реже 1 раза в 4 годаНе реже 1 раза в 3 годаНе реже 1 раза в 5 летНе реже 1 раза в 7 лет 6. Какой инструктаж по охране труда необходимо пройти перед производственной практикой?ЦелевойВнеплановыйПовторныйВводный 7. Какое положение необходимо придать пострадавшему с травмой позвоночника?Устойчивое боковое положениеПоложение лежа на животе на мягкой поверхностиПоложение лежа на спине на мягкой поверхностиПоложение лежа на спине на твердой поверхности 8. В течение какого времени работодатель обязан хранить акт и материалы расследования несчастного случая со смертельным исходом?В течение 10 летВ течение 30 летВ течение 45 летВ течение 25 лет 9. Что входит в обязанности работодателя при несчастном случае?Немедленное информирование родственников пострадавшего о легком несчастном случаеНемедленное принятие мер по устранению обстановки, сложившейся в момент несчастного случаяНемедленная организация первой помощи пострадавшемуНемедленное оповещение всех работников организации о произошедшем несчастном случае 10. Кто обязан организовывать санитарно-бытовое обслуживание работников в соответствии с требованиями охраны труда?Служба охраны труда организацииПрофсоюзная организацияСами работникиРаботодатель Loading...
