ОТ 151.29. Выбор случайных 20 вопросов Тесты Ростехнадзора по охране труда, для подготовки к аттестации по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда. 1. Чем характеризуются опасные условия труда?Наличием условий, которые могут создать угрозу жизни работника, а также привести к развитию острого профессионального заболеванияНаличием условий, которые могут вызвать ухудшение состояния здоровья, восстановление которого происходит в течение перерыва между сменамиНаличием условий, которые могут вызвать ухудшение состояния здоровья будущего потомстваНаличием условий, которые могут привести к хроническому заболеванию, а также снижению работоспособности 2. Какая продолжительность перерыва для отдыха и питания в течение рабочего дня установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?Не более 1 часа и не менее 20 минутНе более 2 часов и не менее 30 минутНе более 1,5 часа и не менее 30 минутНе более 2,5 часа и не менее 20 минут 3. На каких рабочих местах не проводится специальная оценка условий труда?На рабочих местах муниципальных служащихНа рабочих местах с персональными компьютерамиНа вновь организованных рабочих местахНа удаленных рабочих местах 4. При каких условиях труда у работника может появиться профессиональное заболевание легкой степени тяжести?При оптимальныхПри вредныхПри допустимыхПри опасных 5. С какой периодичностью необходимо проводить специальную оценку условий труда, если на рабочем месте установлен вредный и (или) опасный класс условий труда?Не реже 1 раза в 3 годаНе реже 1 раза в годПо усмотрению работодателяНе реже 1 раза в 5 лет 6. На сколько процентов может быть уменьшен размер ежемесячных страховых выплат, если пострадавший виновен в причинении вреда своему здоровью?Не более чем на 10 %Не более чем на 50 %Не более чем на 25 %Не более чем на 15 % 7. Что из перечисленного относится к санитарно-гигиеническим мероприятиям по охране труда? Выберите два правильных варианта ответа.Обеспечение работников санитарно-бытовыми помещениямиПроведение медицинских осмотровОбеспечение работников смывающими и обезвреживающими средствамУстройство спортзалов для работников 8. Что из перечисленного является целью трудового законодательства Российской Федерации?Все перечисленноеТолько установление гарантий трудовых прав и свобод гражданТолько реализация профессиональных навыков гражданТолько организация деятельности профессиональных союзов 9. Какой срок наложения кровоостанавливающего жгута является безопасным?2 часа, независимо от температуры окружающей среды2 часа при наложении в теплое время года, 3 часа - в холодное3 часа, независимо от температуры окружающей среды3 часа при наложении в теплое время года, 2 часа - в холодное 10. Что из перечисленного относится к ключевым принципам политики по охране труда?Использование прозрачной системы наказаний за допущенные нарушения требований охраны трудаОбеспечение безопасности работников преимущественно рабочих профессийРазработка систем управления охраной труда в качестве отдельного элемента от общего управления организациейОбязательства по проведению консультаций с работниками 11. Какие работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры? Выберите два правильных варианта ответа.Работники, занятые на работах с оптимальными условиями трудаРаботники, занятые на работах, связанных с движением транспортаРаботники, занятые на работах с допустимыми условиями трудаРаботники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда 12. С какой периодичностью следует проводить плановое обучение требованиям охраны труда по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда?Не реже 1 раза в 7 летНе реже 1 раза в 4 годаНе реже 1 раза в 5 летНе реже 1 раза в 3 года 13. Что из перечисленного относится к материальной мотивации?Объявление благодарностиПолучение корпоративных бонусовПовышение в должностиВручение грамоты 14. Какому понятию соответствует определение: «Вероятность причинения вреда жизни или здоровью работника под воздействием вредных или опасных факторов на рабочем месте»?Социальный рискКоллективный рискПроизводственный рискПрофессиональный риск 15. Какой инструктаж по охране труда должны пройти работники организации при перерыве в работе продолжительностью более 60 календарных дней?ПовторныйВнеплановыйПервичныйЦелевой 16. В течение какого времени необходимо расследовать тяжелый несчастный случай и несчастный случай со смертельным исходом?В течение 3 календарных днейВ течение 15 календарных днейВ течение 2 месяцевВ течение 1 месяца 17. Когда следует знакомить работников подрядных организаций с требованиями безопасности?При проведении вводного инструктажаВо время проведения стажировкиПри проведении технической учебыПри проведении внепланового инструктажа 18. За чей счет производится транспортировка к месту жительства или в медицинское учреждение пострадавшего в результате несчастного случая на производстве?За счет средств работодателяЗа счет собственных средств пострадавшегоЗа счет средств социального фонда РоссииЗа счет средств профсоюзной организации 19. Кто возглавляет комиссию по расследованию тяжелого или смертельного несчастного случая?Государственный инспектор трудаПредставитель профсоюзной организацииПредставитель Социального фонда РоссииРаботодатель или его представитель 20. Что из перечисленного относится к санитарно-бытовым помещениям?Производственные помещенияТехнические помещенияПомещения для отдыха и питанияСкладские помещения 21. Кто является субъектами страхования при обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?Только застрахованный, страховщикТолько застрахованный, страховательЗастрахованный, страхователь, страховщикТолько страховщик, страхователь 22. В каком случае работники офиса должны проходить медицинские осмотры?Во всех перечисленных случаяхЕсли по результатам специальной оценки условий труда на их рабочих местах установлен допустимый класс условий трудаЕсли по результатам специальной оценки условий труда на их рабочих местах установлен оптимальный класс условий трудаЕсли по результатам специальной оценки условий труда на их рабочих местах установлен вредный или опасный класс условий труда 23. Установите правильную последовательность действий в случае, если с момента наложения кровоостанавливающего жгута прошло 1,5 часа и эвакуация задерживается. Перетащите блоки мышкой для составления правильной последовательности. Выполнить по возможности массаж конечности. Наложить жгут чуть выше предыдущего места наложения. Ослабить жгут на 15 минут. Осуществить прямое давление на рану. 24. Что из перечисленного относится к правам и обязанностям работника в связи с проведением специальной оценки условий труда? Выберите два правильных варианта ответа.Право присутствовать при проведении специальной оценки условий труда на его рабочем местеПраво отказаться от проведения специальной оценки условий труда на его рабочем местеОбязанность принимать участие в проведении всех этапов специальной оценки условий трудаОбязанность ознакомиться с результатами проведенной на его рабочем месте специальной оценки условий труда 25. Какой инструктаж по охране труда должны пройти лица, проходящие производственную практику, до начала выполнения ими трудовых функций?ПовторныйВводныйЦелевойВнеплановый 26. На какие категории подразделяются профессиональные риски в зависимости от источника их возникновения? Выберите два правильных варианта ответа.На риски, связанные с микроклиматомНа риски получения работником профессионального заболеванияНа риски травмирования работникаНа психосоциальные риски 27. В каком случае прекращается действие декларации соответствия условий труда?Если со дня подачи декларации прошло 5 летЕсли на соответствующем рабочем месте изменились условия трудаЕсли работник получил травму легкой степени тяжести по пути с работы домой на общественном транспортеЕсли на производстве произошел несчастный случай по вине третьих лиц 28. Какой документ имеет высшую юридическую силу в сфере охраны труда?Трудовой договорКонституция Российской ФедерацииТрудовой кодекс Российской ФедерацииКоллективный договор 29. Что необходимо сделать при носовом кровотечении?Наклонить голову вперед, сжать крылья носаПрижать сонную артериюПринять обезболивающее средствоЗапрокинуть голову назад, сжать крылья носа 30. С какой периодичностью необходимо проводить специальную оценку условий труда на декларированных рабочих местах?Проведение периодической специальной оценки не требуется в случае сохранения условий труда на соответствующих рабочих местах1 раз в 5 лет1 раз в 3 года1 раз в 10 лет 31. Что необходимо сделать при использовании документально-аналитического приема оценки риска?Провести визуальный осмотр всех идентифицированных опасностей на местах выполнения работ, выявить их ситуационные риски и риски воздействия, а также провести субъективную интуитивную оценку степени рискаИзучить зафиксированную информацию о степени возможности возникновения опасной ситуации и степени значимости последствий ее реализации для работникаПровести анализ возможных сценариев развития нештатных и опасных ситуаций на местах выполнения работ и возможного воздействия опасностей на организм работника на различных этапах выполнения работ 32. Какое положение необходимо придать пострадавшему при травме позвоночника?Положение лежа на животе на мягкой поверхностиПоложение лежа на спине на твердой поверхностиПоложение лежа на спине на мягкой поверхностиУстойчивое боковое положение 33. Какая максимальная продолжительность рабочего времени в неделю установлена для работников в возрасте от 16 до 18 лет?35 часов36 часов24 часа40 часов 34. С какой целью в организации разрабатывается система управления охраной труда?С целью отслеживания динамики развития производстваС целью использования (приобретения) сертифицированных материалов и оборудованияС целью установления работникам гарантий и компенсаций в соответствии с действующим законодательствомС целью снижения профессиональных рисков в области охраны труда и управления указанными рисками 35. Кто определяет организацию документооборота и содержание документации в организации?Сама организацияФедеральная служба по труду и занятостиОрганы системы государственного управленияФедерация независимых профсоюзов России 36. Какие условия труда подразделяются на подклассы в соответствии с классификацией условий труда?ОптимальныеВредныеДопустимыеОпасные 37. На кого возлагается обязанность по организации санитарно-бытового обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда?На работодателяНа профсоюзную организациюНа самих работниковНа службу охраны труда организации 38. С какой периодичностью работники организации должны проходить повторный инструктаж по охране труда?Не реже 1 раза в 2 месяцаНе реже 1 раза в месяцНе реже 1 раза в 6 месяцевНе реже 1 раза в 3 месяца 39. Что необходимо сделать при применении ситуационного приема оценки риска?Провести визуальный осмотр всех идентифицированных опасностейПровести анкетирование работниковИзучить всю доступную документацию и фиксированную информациюПроанализировать возможные опасные ситуации 40. Какое административное наказание предусматривается для работодателя за необоснованный отказ от заключения коллективного договора?Предупреждение или административный штраф в размере от 10 тыс. до 20 тыс. руб.Предупреждение или административный штраф в размере от 20 тыс. до 30 тыс. руб.Предупреждение или административный штраф в размере от 3 тыс. до 5 тыс. руб.Предупреждение или административный штраф в размере от 5 тыс. до 10 тыс. руб. 41. В течение какого времени работодатель обязан организовать обучение требованиям охраны труда вновь принимаемых работников?В течение 60 календарных дней после заключения трудового договораВ течение 15 календарных дней после подписания приказа о приеме на работуВ течение 3 рабочих дней после приема на работуВ течение 30 календарных дней после заключения трудового договора 42. В каких случаях допускается привлекать работника к работе в выходные и праздничные дни только с его письменного согласия?Для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положенияДля выполнения работ по предотвращению несчастных случаевДля выполнения работ по предотвращению катастрофы, производственной аварии либо устранения их последствийДля выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом 43. На какой срок допускается продлевать коллективный договор?Не более чем на 6 месяцевНе более чем на 3 годаНе более чем на 1 годНе более чем на 2 года 44. Кто возглавляет комиссию по расследованию несчастного случая?РаботодательПредставитель профсоюзной организацииГосударственный инспектор трудаСпециалист по охране труда организации 45. Какая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?22 рабочих дня20 календарных дней24 рабочих дня28 календарных дней 46. Какое определение соответствует понятию «гарантии»?Компенсационные и стимулирующие выплатыДенежные выплаты работнику для возмещения его служебных расходовСредства, способы и условия для осуществления предоставленных работникам правДенежное вознаграждение за труд или участие в работе 47. Что является основанием для выдачи работнику средств индивидуальной защиты (СИЗ), соответствующих его профессии и должности?Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникамЛичная карточка учета выдачи СИЗ работникуПравила внутреннего трудового распорядкаДолжностные инструкции по подразделениям и отраслям деятельности 48. Какое из перечисленных определений соответствует понятию «первая помощь»?Комплекс мероприятий, направленных на поддержание жизни и здоровья пострадавшего, проводимых до оказания медицинской помощиДеятельность медицинского персонала по оказанию услуг в целях сохранения, укрепления, предупреждения, лечения либо восстановления физического и психического здоровья человека, регулирования, управления и конструирования жизнедеятельности человеческого организма с использованием всех дозволенных методов и технологийСовокупность характеристик, отражающих своевременность оказания медицинской помощи, правильность выбора методов профилактики, диагностики, лечения и реабилитации при оказании медицинской помощи, степень достижения запланированного результатаКомплекс мероприятий, направленных на поддержание и (или) восстановление здоровья и включающих в себя предоставление медицинских услуг 49. Какому понятию соответствует определение «Денежные выплаты работнику для возмещения его служебных расходов»?Заработная платаГарантииКомпенсацияПремии 50. На какие классы подразделяются условия труда по степени вредности и (или) опасности?На нормальные, оптимальные, вредные и опасныеНа нормальные, допустимые, вредные и экстремальныеНа допустимые, вредные, опасные и особо опасныеНа оптимальные, допустимые, вредные и опасные 51. Что необходимо сделать участнику оказания первой помощи в момент проведения автоматическим наружным дефибриллятором анализа ритма сердца пострадавшего?Оказать психологическую поддержку пострадавшемуУкрыть пострадавшего спасательным покрываломПринять меры для предотвращения любого контакта с пострадавшимНачать проводить искусственное дыхание методом «Рот-ко-рту» 52. Кто проводит оценку риска для обеспечения безопасного выполнения работ в организациях? Выберите два правильных варианта ответа.Сторонние специалисты и (или) организацииСпециальная комиссия работодателяАттестационная комиссияТехнический руководитель (главный инженер) организации 53. Какие вопросы могут быть урегулированы коллективным договором?Вопросы по выплате пособий и компенсацийИммиграционные вопросыИндивидуальные вопросы по оплате трудаВопросы, не относящиеся к трудовым отношениям 54. В каком случае работодатель обязан отстранить работника от работы?Только если работник не прошел своевременно медицинский осмотрВо всех перечисленных случаяхТолько если работник не прошел своевременно проверку знаний по охране трудаТолько если работник появился на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения 55. Что из перечисленного относится к принципам проведения аудита?Быстрота проведенияСубъективностьБеспристрастностьГласность информации 56. Что является основной задачей трудового законодательства?Организация профессиональных союзов с целью улучшения условий и безопасности трудаУстановление административной ответственности работодателей, создание прозрачной системы поощрения и наказания работниковСоздание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов работника и работодателяРегулирование заработной платы в организации 57. Какое определение соответствует понятию «государственный контроль и надзор»?Деятельность контрольных органов по предупреждению, выявлению и пресечению нарушений обязательных требований, оценке соблюдения гражданами и организациями обязательных требованийДеятельность контрольных органов по стимулированию работников к соблюдению обязательных требованийДеятельность контрольных органов по распределению государственного финансирования на улучшение условий труда в организации с учетом показателей риска каждого отдельного объекта надзораДеятельность контрольных и надзорных органов по выявлению нарушений требований охраны труда в организации со стороны работодателя и определение мер наказания за выявленные нарушения 58. В течение какого времени должен быть расследован несчастный случай, о котором не было своевременно сообщено работодателю?В течение 45 дней со дня поступления заявления от пострадавшегоВ течение 2 месяцев со дня поступления заявления от пострадавшегоВ течение 1 месяца со дня поступления заявления от пострадавшегоВ течение 3 месяцев со дня поступления заявления от пострадавшего 59. На кого распространяется действие коллективного договора?На всех работников организацииТолько на работодателяТолько на членов профсоюзной организацииТолько на работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда 60. Для чего организации используют результаты оценки риска?Для классификации вредных и (или) опасных производственных факторовДля установления доплат за работу во вредных и (или) опасных условиях трудаДля принятия мер по управлению рискамиДля определения классов условий труда на рабочих местах 61. Где действуют принимаемые работодателем локальные нормативные акты в отношении работников данного работодателя?Только на территории соответствующего муниципального образованияНа любой территории, независимо от места выполнения работыТолько на территории соответствующего субъекта Российской Федерации 62. В какой срок работодатель обязан уведомить работника об изменении условий труда на его рабочем месте?Не позднее чем за 4 месяцаНе позднее чем за 3 месяцаНе позднее чем за 6 месяцевНе позднее чем за 2 месяца 63. О чем рекомендуется информировать работников в рамках системы управления охраной труда?О результатах аудита по охране трудаОб особенностях правового регулирования труда отдельных категорий работников, работающих во вредных и (или) опасных условиях трудаО системе обязательного социального страхования, установленной в организацииО системе стимулирования за соблюдение требований охраны труда и об ответственности за их нарушение 64. В ходе проведения какого из перечисленных мероприятий осуществляется обучение по охране труда?При проведении предаттестационной подготовки по вопросам промышленной безопасностиПри проведении планерных совещанийПри проведении обучения по определению вредных и (или) опасных производственных факторовПри проведении обучения по оказания первой помощи пострадавшим 65. Кто должен организовывать проведение специальной оценки условий труда?РаботодательГосударственный инспектор трудаПредставитель Социального фонда РоссииПредседатель первичной профсоюзной организации 66. Что необходимо сделать во время оказания первой помощи пострадавшему при травме глаза?Наложить повязку только на травмированный глазПромыть глаз и удалить из него мелкие предметы (осколки), наложить повязкуНаложить повязку на оба глазаОбработать травмированный глаз антисептическими средствами и наложить повязку 67. Кто представляет интересы работников при проведении переговоров с работодателем о заключении коллективного договора?Представитель объединения работодателейПредставитель органа местного самоуправленияСторонняя организация или ее представителиПрофсоюзы или иные представители работников 68. В каком случае разрешается вскрывать ожоговые пузыри?Ни в каком случаеЕсли ожоговая поверхность обработана спиртосодержащим растворомЕсли с ожоговой поверхности удалена прилипшая одеждаЕсли охлаждение ожоговой поверхности осуществлялось более 20 минут 69. В течение какого времени после завершения расследования несчастного случая работодатель обязан выдать пострадавшему экземпляр утвержденного акта о несчастном случае на производстве?В течение 3 календарных днейВ течение 3 рабочих днейВ течение сутокВ течение 1 месяца 70. Как рекомендуется оформлять политику в области охраны труда?В электронном видеВ виде карманной памяткиНа белом листе любого форматаНа одном красочном листе 71. Что необходимо сделать во время оказания первой помощи пострадавшему при травме головы?Предложить пострадавшему горячий крепкий черный чай или кофеДать пострадавшему обезболивающее средство и обеспечить ему покойВвести внутримышечно 0,3 - 0,5 мл раствора адреналинаОстановить кровотечение прямым давлением на рану или наложением давящей повязки 72. Что должен содержать трудовой договор?Гарантии и компенсации за работу с допустимыми условиями трудаДополнительные условия, которые могут ухудшать положение работника по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового праваОбязанности работодателя по обеспечению условий труда и обязательства работника по выполнению трудовой функцииИнформацию о профессиональной подготовке работника 73. Каков минимальный состав комиссии по расследованию несчастного случая?7 человек3 человека5 человек4 человека 74. Какое определение соответствует понятию «охрана труда»?Организационные и технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторовСистема мероприятий и технических средств, направленных на предотвращение аварий и катастроф на производстве и защиту людей, имущества, окружающей среды от их последствийСистема мер политического, экономического, правового, социального, научного, медицинского характера, осуществляемых органами государственной власти, организациями, их должностными лицами и гражданамиСистема сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия 75. Кто проводит специальную оценку условий труда в организации?Работодатель совместно со специализированной организациейРаботодатель совместно с представителем государственной инспекции трудаПредставитель государственной инспекции трудаРаботодатель своими силами 76. Что из перечисленного является правом работника в области охраны труда?Отказ от выполнения работ в случае опасности для жизни и здоровьяОтказ от обязательного социального страхованияОтказ от внеочередного медицинского осмотраОтказ от использования предоставленных средств индивидуальной защиты 77. При каком состоянии пострадавшего необходимо оказать ему первую помощь?При головной болиПри отравленииПри простудеПри зубной боли 78. Что из перечисленного входит в обязанности работодателя при несчастном случае?Немедленная организация первой помощи пострадавшемуСообщение в орган санитарно-эпидемиологического надзора о любом несчастном случае на производствеОказание материальной помощи пострадавшему или его родственникамНемедленное оповещение всех работников организации о произошедшем несчастном случае 79. Что является основным документом, регулирующим трудовые отношения между работником и работодателем?Коллективный договорПриказ о приеме на работуТрудовой договорПоложение о системе управления охраной труда в организации 80. Каким должно быть соотношение надавливаний на грудную клетку пострадавшего и вдохов искусственного дыхания при проведении сердечно-легочной реанимации?15:2 (15 надавливаний, 2 вдоха искусственного дыхания)10:1 (10 надавливаний, 1 вдох искусственного дыхания)60:3 (60 надавливаний, 3 вдоха искусственного дыхания)30:2 (30 надавливаний, 2 вдоха искусственного дыхания) 81. Установите соответствие между классами условий труда и их наименованиями. Выберите варианты для сопоставления.1 класс Оптимальные условия трудаСнять выделениеОпасные условия трудаСнять выделениеДопустимые условия трудаСнять выделениеВредные условия трудаСнять выделение2 класс Оптимальные условия трудаСнять выделениеОпасные условия трудаСнять выделениеДопустимые условия трудаСнять выделениеВредные условия трудаСнять выделение3 класс Оптимальные условия трудаСнять выделениеОпасные условия трудаСнять выделениеДопустимые условия трудаСнять выделениеВредные условия трудаСнять выделение4 класс Оптимальные условия трудаСнять выделениеОпасные условия трудаСнять выделениеДопустимые условия трудаСнять выделениеВредные условия трудаСнять выделение 82. Кто осуществляет выбор конкретных приемов и методов оценки уровней профессиональных рисков?РаботодательПредставитель профсоюзаЭксперт организации, выполняющей оценку профессиональных рисковСпециалист проектной организации 83. Что из перечисленного гарантирует Конституция Российской Федерации каждому работающему гражданину?Право на свободу трудаНормальную продолжительность рабочего времени до 30 часов в неделюОплату труда выше величины прожиточного минимумаТрудоустройство любого гражданина 84. В чем заключается первая помощь пострадавшему при частичном нарушении проходимости дыхательных путей?Посоветовать пострадавшему покашлять и наблюдать за нимПредложить пострадавшему самостоятельно постучать кулаком по передней части грудиСовершить 5 надавливаний кулаком, располагая руку над пупком пострадавшегоВыполнить 5 резких ударов ладонью между лопатками пострадавшего 85. Какая продолжительность еженедельного непрерывного отдыха установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?Не менее 48 часовНе менее 36 часовНе менее 42 часовНе менее 40 часов 86. Какое обучение по охране труда позволяет перенять практические навыки безопасного выполнения работ от более опытного работника?Стажировка на рабочем местеОбучение по использованию (применению) средств индивидуальной защитыОбучение на электронных тренажерахВводный инструктаж по охране труда 87. В течение какого времени работодатель обязан хранить акт и материалы расследования несчастного случая со смертельным исходом?В течение 30 летВ течение 25 летВ течение 10 летВ течение 45 лет 88. Какое определение соответствует понятию «объект обязательного социального страхования»?Имущественные интересы работников при утрате здоровья и трудоспособности или при смерти на производствеФизическое лицо, подлежащее обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеванийЮридическое лицо любой организационно-правовой формы (в том числе иностранная организация, осуществляющая свою деятельность на территории Российской Федерации и нанимающая граждан Российской Федерации) либо физическое лицо, нанимающее лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 89. По чьей просьбе работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время?По просьбе беременной женщиныПо просьбе работника в связи с удаленностью места жительства от места работыПо просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте от 14 до 18 летПо просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка-инвалида в возрасте от 18 лет до 21 года 90. Какое определение соответствует понятию «система управления охраной труда»?Комплекс мер по сохранению жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельностиКомплекс элементов по планированию и достижению целей в области охраны трудаРуководящая идея в области охраны трудаСистемы дистанционного управления для регулирования уровней опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах 91. В каком случае привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается только с его письменного согласия?В случае производства работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положенияВ случае производства работ, необходимых для предотвращения аварии или катастрофыВ случае производства общественно необходимых работ по устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование централизованных систем горячего или холодного водоснабжения, теплоснабжения, освещенияВ случае продолжения работы при неявке сменяющего работника 92. Какой локальный нормативный акт организации регламентирует порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха и иные вопросы регулирования трудовых отношений у данного работодателя?Коллективный договорДолжностная инструкцияПравила внутреннего трудового распорядкаТрудовой договор 93. С какой целью следует проводить медицинские осмотры работников?С целью определения целесообразности обеспечения работников средствами индивидуальной защитыС целью корректировки условий работыС целью установления дополнительных регламентированных перерывов в процессе трудовой деятельностиС целью определения пригодности к выполнению поручаемой работы, предупреждения профессиональных заболеваний, охраны здоровья работника и других людей 94. На кого возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда?На государствоНа специалиста по охране трудаНа работникаНа работодателя 95. Что относится к обязанностям работника в соответствии с трудовым договором?Принимать участие в проведении специальной оценки условий трудаСоблюдать правила внутреннего трудового распорядка и добросовестно исполнять свои трудовые обязанностиЗа счет собственных средств проходить первичный и периодические медицинские осмотрыНести ответственность за организацию и обеспечение безопасности труда в организации 96. Какие из перечисленных несчастных случаев подлежат расследованию?Только несчастные случаи, которые произошли при следовании на работу транспортом работодателяТолько несчастные случаи, которые произошли во время установленного перерываВсе перечисленные несчастные случаиТолько несчастные случаи, которые произошли при следовании к месту служебной командировки 97. На что следует ориентироваться для принятия решения о проведении сердечно-легочной реанимации? Выберите два правильных варианта ответа.Отсутствие дыханияОтсутствие реакции зрачков на светПотеря сознанияОтсутствие кровообращения 98. Что понимается под политикой в области охраны труда?Документ, удостоверяющий соответствие проводимых работодателем работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны трудаЛокальный документ, который устанавливает меры взыскания за нарушение требований охраны трудаСпособность руководителя оказывать влияние на работников и руководить ими для достижения целей в области охраны трудаЛокальный акт организации, который определяет основные принципы, цели и задачи в области охраны труда, а также меры обеспечения безопасных условий труда 99. В течение какого времени необходимо расследовать несчастный случай с легкими повреждениями здоровья пострадавшего (пострадавших)?В течение 15 календарных днейВ течение 1 месяцаВ течение 3 календарных днейВ течение 10 календарных дней 100. Какое определение соответствует понятию «условия труда»?Совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работникаПотенциальные источники нанесения вреда, представляющие угрозу жизни работника в процессе трудовой деятельностиКомплекс взаимосвязанных мероприятий, являющихся элементами системы управления охраной труда и направленных на обеспечение безопасности работниковСовокупность факторов на рабочем месте, уровни воздействия которых не превышают установленных нормативов 101. Кто осуществляет государственный контроль и надзор за соблюдением трудового законодательства и иных правовых актов в Российской Федерации?Аудиторская службаСоциальный фонд РоссииФедеральная инспекция трудаСлужба занятости 102. Какая нормальная продолжительность рабочего времени в неделю установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?36 часов42 часа40 часов48 часов 103. Про какой вид кровотечения идет речь: «Кровь имеет темно-вишневый цвет, вытекает из раны медленно и равномерно»?Капиллярное кровотечениеСмешанное кровотечениеВенозное кровотечениеАртериальное кровотечение 104. Какие качества руководителя в области охраны труда являются ключевыми? Выберите два правильных варианта ответа. ПоддержкаАвторитетКонсервативностьАвторитарность 105. На какой срок заключается коллективный договор?На срок не более 5 летНа срок не менее 3 летНа неопределенный срок, до возникновения разногласий между сторонамиНа срок не более 3 лет 106. Какому понятию соответствует определение «Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей»?Отраслевое соглашениеПравила внутреннего трудового распорядкаКоллективный договорТрудовой договор 107. В каком случае работодатель обязан обеспечить работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами?Только в случае воздействия загрязнения при выполнении работТолько в случае выполнения работ в особых температурных условияхВо всех перечисленных случаяхТолько в случае воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды при выполнении работ 108. С какой целью проводится специальная оценка условий труда?С целью анализа выполняемых работС целью установления необходимых гигиенических нормативовС целью определения условий труда дистанционных работниковС целью выявления вредных и (или) опасных факторов, а также оценки уровня их воздействия 109. Какое определение соответствует понятию «культура безопасности труда»?Применение санкционных действий к работникам, несоблюдающие локальных актов организацииСпособность руководителя оказывать влияние на работников и руководить ими для достижения целей в области охраны трудаСтимулирование безопасных действий и создание условий для безопасного производства работОсознанное отношение к безопасности среди всех работников 110. В какой срок работодатель может обжаловать в суде предписание государственного инспектора труда?В течение 30 дней со дня его полученияВ течение 10 дней со дня его полученияВ течение 14 дней со дня его полученияПредписание обжалованию не подлежит 111. Какие документы относятся к локальным нормативным актам? Выберите два правильных варианта ответа.Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам организацииПоложение организации о системе управления охраной трудаПриказ о депремированииПриказ о приеме на работу 112. Что относится к задачам обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?Обеспечение родителей детей-инвалидов путевками на санаторно-курортное лечениеУменьшение размера ежемесячных страховых выплат, предусмотренных Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», в случае смерти застрахованного, но не более чем на 25 %Обеспечение социальной защиты застрахованных и экономической заинтересованности субъектов страхования в снижении профессионального рискаВозмещения вреда, в том числе возникшего вследствие умысла застрахованного, подтвержденного заключением правоохранительных органов 113. Верно ли утверждение: «При оказании первой помощи также необходимо помочь пострадавшему принять лекарственные препараты, назначенные ему ранее врачом»?ВерноНеверно 114. Что из перечисленного входит в обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда?Проведение профессионального обучения работниковПредоставление медицинской помощи в случае заболевания или травмы, не связанной с трудовыми функциямиОбеспечение обязательного социального страхования работниковГарантия полного отсутствия несчастных случаев на производстве 115. Что вправе делать государственные инспекторы труда при осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства?Проводить проверки в любых организациях в любое время суток при наличии удостоверения установленного образцаВыдавать разрешения на строительство, реконструкцию, техническое переоснащение производственных объектов, производство и внедрение новой техники, внедрение новых технологийВыдавать заключения о возможности принятия в эксплуатацию новых или реконструируемых производственных объектовПринимать участие в производственных совещаниях, в решении оперативных производственных вопросов подконтрольных им организаций Loading...
