ОТ 133.19. Выбор случайных 20 вопросов 1. На кого возлагается обязанность по обеспечению санитарно-бытового обслуживания и медицинского обеспечения работников в соответствии с требованиями охраны труда?На службу охраны трудаНа технического руководителя организацииНа профсоюзную организациюНа работодателя 2. На основании, каких требований производится размещение грузов в местах складирования?На основании указаний кладовщикаНа основании требований технологических картНа основании инструкций по охране трудаНа основании инструкций по пожарной безопасности 3. При каком уровне шума условия труда относятся к допустимому классу (подклассу) условий труда?Не более ≤ 80 дБНе более ≥ 85 дБНе более ≤95 дБНе более >115 дБ 4. В течение, какого срока должно проводиться расследование несчастного случая, в результате которого 1 или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья?В течение 15 днейВ течение 3 днейВ течение сутокВ течение 1 месяца 5. В каком из перечисленных случаев локальные нормативные акты, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством, а также принятые без соблюдения порядка учета мнения представительного органа работников, подлежат применению?Только если это решение было принято представительным органом работниковТолько если это решение было принято государственной правовой инспекциейНи в каком случаеЕсли это решение было принято на общем собрании трудового коллектива 6. В течение какого срока со дня ввода в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест должна быть проведена внеплановая специальная оценка условий труда?В течение 10 месяцевВ течение 12 месяцевВ течение 18 месяцевВ течение 24 месяцев 7. В течение, какого срока со дня обнаружения проступка к работнику может быть применено дисциплинарное взыскание?В течение 3 месяцев со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работниковВ течение 1 месяца со дня обнаружения проступка, с учетом времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работниковВ течение 2 месяцев со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работниковВ течение 1 месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников 8. В каком случае, при проведение специальной оценки условий труда в качестве результатов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов, могут быть использованы результаты, полученные при проведении в установленном порядке на рабочем месте производственного контроля за условиями труда?Если с момента получения результатов прошло не более 6 месяцевЕсли с момента получения результатов прошло не более 10 месяцевЕсли с момента получения результатов прошло не более 12 месяцевДанные результаты могут быть использованы в любом случае 9. Какие требования предъявляются Трудовым кодексом Российской Федерации к машинам, механизмам и производственному оборудованию, транспортным средствам, технологическим процессам, материалам и химическим веществам, средствам индивидуальной и коллективной защиты работников, в том числе иностранного производства?Должны пройти государственную экспертизу на соответствие установленным требованиям охраны трудаДолжны соответствовать государственным нормативным требованиям охраны труда и иметь декларацию о соответствии и (или) сертификат соответствияДолжны пройти государственную экспертизу по условиям труда и иметь соответствующее заключение 10. На какие виды подразделяется искусственное освещение?На рабочее, аварийное и резервноеНа рабочее, аварийное, охранное и дежурноеНа рабочее, аварийное и эвакуационное 11. Какое направление государственной политики в области охраны труда является одним из основных?Обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работникаПовышение производительности труда работниковРегулирование взаимоотношений работников с работодателемУстановление гарантии права на получение бесплатной квалифицированной юридической помощиУстановление единых нормативных требований 12. Кем должна быть образована комиссия, занимающаяся расследованием несчастного случая на производстве, происшедшего с лицом, направленным для выполнения работ к другому работодателю и участвовавшим в его производственной деятельности?Работодателем, направившим лицо, с которым произошел несчастный случайРаботодателем, на производстве которого произошел несчастный случайГосударственной инспекцией трудаТерриториальным представительством Общероссийского объединения профсоюзов 13. Кем в обязательном порядке должны исполняться государственные нормативные требования охраны труда?Юридическими и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и трудаТолько юридическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и трудаТолько физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и трудаРаботниками, не выполняющими требования внутренних регламентов и инструкций организации 14. Какими законодательными и иными нормативными правовыми актами регулируются трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения?Только трудовым законодательством Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, содержащими нормы трудового праваТрудовым законодательством Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, а также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового праваТрудовым законодательством Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, а также соглашениями, принятыми только на федеральном уровне 15. В каком случае при проведении работ на высоте для их возобновления выдача нового наряда-допуска не требуется?В случае замены ответственного руководителя или исполнителя работВ случае перерыва в работе в связи с окончанием рабочей сменыВ случае изменения состава бригады более чем наполовинуВ случае изменения условий работы 16. Кем утверждается акт по форме Н-1?Руководителем соответствующей государственной инспекции трудаРаботодателем или его представителемУправляющим региональным отделением Фонда социального страхования Российской ФедерацииПредседателем комиссии, проводившей расследование несчастного случая 17. В каком из перечисленных случаев запрещается применять переносные лестницы?Только при выполнении работ над вращающимися (движущимися) механизмами, работающими машинами, транспортерамиТолько при выполнении работ с использованием электрического и пневматического инструментаТолько при выполнении электросварочных работВ любом из перечисленных случаев 18. Какое из перечисленных действий вправе осуществлять государственный инспектор труда?Беспрепятственно в любое время суток при наличии удостоверения установленного образца посещать в целях проведения проверки организации всех организационно-правовых форм и форм собственности, работодателей - физических лиц, в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской ФедерацииПроверять выполнение обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, в том числе не опубликованными в установленном законодательством Российской Федерации порядкеПри проведении проверки изымать оригиналы документов, а также проверять выполнение требований, установленных нормативными правовыми актами органов исполнительной власти СССР и РСФСР, и выполнение требований нормативных документов, обязательность применения которых не предусмотрена законодательством Российской ФедерацииПревышать установленные сроки проведения проверкиРаспространять информацию, полученную в результате проведения проверки и составляющую государственную, коммерческую, служебную, иную охраняемую законом тайну, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской ФедерацииЛично отстранять от работы лиц, не прошедших в установленном порядке обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочих местах и проверку знания требований охраны труда 19. В каком из перечисленных случаев работодатель должен провести внеплановую специальную оценку условий труда?Только при изменении применяемых средств индивидуальной и коллективной защиты, способное оказать влияние на уровень воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на работниковТолько при выявлении профессионального заболевания, причиной которого явилось воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторовТолько при наличии мотивированных предложений выборных органов первичных профсоюзных организаций или иного представительного органа работников о проведении внеплановой специальной оценки условий трудаВо всех перечисленных случаях 20. Какой должна быть высота проходов вдоль конвейеров?Не менее 2 мНе менее 1,9 мНе менее 1,8 мНе менее 1,85 м Loading...
