ОТ 133.19. Выбор случайных 20 вопросов

1. Какой инструктаж по охране труда проводится для каждого принимаемого на работу нового работника?

Вводный инструктаж

Внеплановый инструктаж

Целевой инструктаж

Повторный инструктаж

2. На какой срок может быть продлено расследование несчастного случая при необходимости проведения дополнительной проверки обстоятельств, при которых он произошел?

Не более чем на 25 дней

Не более чем на 15 дней

Не более чем на 20 дней

Не более чем на 10 дней

3. Какое из перечисленных требований к размещению ацетиленовых генераторов при выполнении газопламенных работ неверно?

Ацетиленовые генераторы размещаются на расстоянии не менее 10 м от места проведения газопламенных работ

При выполнении газопламенных работ ацетиленовые генераторы устанавливаются только в вентилируемых (проветриваемых) помещениях

Места установки ацетиленовых генераторов ограждаются

В местах установки ацетиленовых генераторов вывешиваются таблички: Вход посторонним запрещен - опасно", "Не курить", "Не проходить с огнем""

4. Что из перечисленного не входит в состав мероприятий по качественному планированию охраны труда в организациях?

Ясное определение, расстановка приоритетности целей организации по охране труда

Подготовка плана достижения каждой цели с распределением обязанностей и ответственности за достижение цели

Отбор критериев сравнения для подтверждения достижения цели

Отстранение от производственных процессов работников, не выполняющих мероприятия по качественному планированию охраны труда в установленные сроки

5. В течение, какого срока со дня обнаружения проступка к работнику может быть применено дисциплинарное взыскание?

В течение 3 месяцев со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников

В течение 1 месяца со дня обнаружения проступка, с учетом времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников

В течение 2 месяцев со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников

В течение 1 месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников

6. На кого возлагается обязанность по обеспечению санитарно-бытового обслуживания и медицинского обеспечения работников в соответствии с требованиями охраны труда?

На службу охраны труда

На технического руководителя организации

На профсоюзную организацию

На работодателя

7. Какая норма выдачи работникам твердого туалетного мыла или жидких моющих средств на работах, связанных с трудносмываемыми устойчивыми загрязнениями от масла и нефтепродуктов, устанавливается Типовыми нормами бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств?

250 г туалетного мыла или 250 мл жидких моющих средств в дозирующих устройствах на 2 недели

200 г туалетного мыла или 300 мл жидких моющих средств в дозирующих устройствах на месяц

300 г туалетного мыла или 300 мл жидких моющих средств в дозирующих устройствах на 10 дней

300 г туалетного мыла или 500 мл жидких моющих средств в дозирующих устройствах на месяц

8. К какой группе по безопасности работ на высоте относятся работники, допускаемые к работе на высоте без применения средств подмащивания, выполняемым на высоте 5 м и более, а также выполняемым на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей менее 1,1 м, в составе бригады?

К 1 группе

Ко 2 группе

К 3 группе

9. Какие нормы бесплатной выдачи молока установлены работникам, занятым на работах с вредными условиями труда?

0,5 литра молока в смену, независимо от ее продолжительности

1 литр молока в смену, независимо от ее продолжительности

1 литр молока за смену, в зависимости от фактического времени выполнения работ с вредными условиями труда

1 литр молока в сутки, независимо от количества отработанных смен

10. Какое из перечисленных гигиенических требований к режиму работ в охлаждающей среде указано верно?

С целью повышения устойчивости организма к неблагоприятным факторам среды, простудным заболеваниям и для повышения работоспособности работникам необходимо принимать мультивитамины

Начинать работу на холоде следует не ранее чем через 5 минут после приема горячей пищи (чая и др.)

Температура воздуха в местах обогрева должна поддерживаться в диапазоне 35 - 40 °С в целях нормализации теплового состояния

Работающие на открытой территории в холодный период года должны быть обеспечены комплектом средств индивидуальной защиты от холода, имеющих соответствующую теплоизоляцию

11. Какой срок действия устанавливается для декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда (СОУТ) в отношении результатов проведения СОУТ, содержащих сведения, составляющие государственную или иную охраняемую законом тайну?

8 лет

5 лет

10 лет

6 лет

12. На какой срок выдается наряд-допуск на проведение работ повышенной опасности в соответствии с Межотраслевыми правилами по охране труда при эксплуатации водопроводно-канализационного хозяйства?

На срок, необходимый для выполнения заданного объема работ

Только на 1 смену с условием обязательного закрытия в конце смены

На 1 день независимо от сроков выполнения работ

На срок не более 10 календарных дней с момента начала проведения работ

13. Какие работы на тепловых энергоустановках допускается производить без оформления наряда-допуска?

Работы по нанесению антикоррозионных покрытий

Ремонтные работы в мазутном хозяйстве

Теплоизоляционные работы на действующих трубопроводах и тепловых энергоустановках

Работы по установке и снятию заглушек на трубопроводах воды с температурой ниже +45 °С

14. Какое наказание устанавливается Уголовным кодексом Российской Федерации для лиц, причинивших тяжкий вред здоровью вследствие ненадлежащего исполнения своих профессиональных обязанностей?

Принудительные работы на срок до 5 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового, либо лишение свободы на срок до 5 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового

Штраф в размере до 80 000 рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 6 месяцев, либо обязательные работы на срок до 480 часов, либо исправительные работы на срок до 2 лет, либо ограничение свободы на срок до 3 лет, либо арест на срок до б месяцев

Ограничение свободы на срок до 4 лет, либо принудительные работы на срок до 1 года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового, либо лишение свободы на срок до 1 года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового

15. На основании, каких требований производится размещение грузов в местах складирования?

На основании указаний кладовщика

На основании требований технологических карт

На основании инструкций по охране труда

На основании инструкций по пожарной безопасности

16. Кто устанавливает скорость движения транспортных средств по территории организации, в производственных и других помещениях?

Руководитель первичной профсоюзной организации в зависимости от интенсивности движения транспортных средств и состояния дорог

Работодатель, при согласовании с ГИБДД

Работодатель

17. Какие сведения из перечисленных не отражаются в журнале учета тепловых энергоустановок?

Дата постановки тепловой энергоустановки на учет

Должность, фамилия и инициалы руководителя организации, эксплуатирующей тепловую энергоустановку

Место расположения тепловой энергоустановки

Порядковый номер записи

18. Сколько экземпляров акта о случае профессионального заболевания должно быть составлено и кому они должны предназначаться?

3 экземпляра, предназначенных для работника, работодателя и страховщика

4 экземпляра, предназначенных для работника, работодателя, Центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора и страховщика

5 экземпляров, предназначенных для работника, работодателя, Центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора, центра профессиональной патологии и страховщика

2 экземпляра, предназначенных для работодателя и страховщика

19. В каком из перечисленных случаев должны немедленно останавливаться и отключаться действием защит или персоналом тепловые энергоустановки (котлы)?

В случае поднятии давления в барабане котла выше разрешенного на 5 %

В случае прекращении действия одного из питательных насосов

В случае погасании факелов в топке при камерном сжигании топлива

В случае прекращении действия одного из указателей уровня воды прямого действия

20. На какие работы распространяются требования 'Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями'?

На работы, выполняемые с применением технических устройств в составе технологического оборудования

На работы, выполняемые с применением оргтехники

На работы, выполняемые с применением ручного пиротехнического инструмента и приспособлений

На работы, выполняемые с применением транспортного оборудования