ОТ 133.19. Выбор случайных 20 вопросов

1. В течение какого срока работодатель обязан организовать обучение всех поступающих на работу лиц безопасным методам и приемам выполнения работ?

В течение 3 дней после приема на работу

В течение недели после заключения трудового договора

В течение месяца после приема на работу

В течение 15 дней после подписания приказа о приеме на работу

2. В каком из перечисленных случаев должны немедленно останавливаться и отключаться действием защит или персоналом тепловые энергоустановки (котлы)?

В случае поднятии давления в барабане котла выше разрешенного на 5 %

В случае прекращении действия одного из питательных насосов

В случае погасании факелов в топке при камерном сжигании топлива

В случае прекращении действия одного из указателей уровня воды прямого действия

3. Выберите правильную последовательность действий (в порядке приоритетности), в которой должны быть осуществлены предупредительные и регулирующие меры при планировании и применении системы управления охраной труда в организации?

а) Устранение опасности/риска;б) ограничение опасности/риска в его источнике:в) минимизация опасности/риска;г) бесплатное предоставление работодателем работникам соответствующих средств индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принятие мер по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защиты

а) Минимизация опасности/риска;б) ограничение опасности/риска в его источнике;в) устранение опасности/риска:г) бесплатное предоставление работодателем работникам соответствующих средств индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принятие мер по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защиты

а) Минимизация опасности/риска:б) ограничение опасности/риска в его источнике:в) бесплатное предоставление работодателем работникам соответствующих средств индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принятие мер по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защитыг) устранение опасности/риска

4. Каким из перечисленных способов должны храниться газовые баллоны, имеющие башмаки?

Только в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других устройствах, исключающих их падение

Только в горизонтальном положении на специальных стеллажах, исключающих их падение

Как в вертикальном, так и в горизонтальном положении

Только в горизонтальном положении под углом 30° к поверхности пола

5. С какой периодичностью, и при какой температуре наружного воздуха проводятся измерения параметров микроклимата в холодный период года при наличии жалоб на микроклиматические условия?

Не менее 1 раза в смену (в середине) при температуре наружного воздуха не выше 5 °С

Не более 2 раз в смену (в начале и в конце) при температуре наружного воздуха не выше 0 °С

Не более 3 раз в смену (в начале, середине и в конце) при температуре наружного воздуха не выше -5 °С

Не менее 3 раз в смену (в начале, середине и в конце), независимо от температуры наружного воздуха

6. На какой срок разрешается выдавать наряд-допуск для производства работ в действующих электроустановках?

На срок не более 15 календарных дней со дня начала работы

Только на 1 смену с условием обязательного закрытия в конце смены

На 1 день независимо от сроков выполнения работ

На срок не более 5 календарных дней со дня начала работы

7. В каком из перечисленных случаев не применяются средства индивидуальной защиты от шума для снижения шумовой нагрузки на работника в качестве дополнительной защиты?

Только если риск от ношения средств индивидуальной защиты от шума существенно превышает риск развития профессионального заболевания

Только если работодателем организованы профилактические мероприятия, ослабляющие неблагоприятное воздействие шума

Только если в организации проводится периодический контроль шума на рабочих местах

Во всех перечисленных случаях

8. Что из перечисленного относится к основным функциям, выполняемым службой охраны труда в организации?

Обеспечение готовности к локализации и ликвидации аварийных ситуаций, их последствий на объектах производственного назначения

Организация деятельности комиссии по приемке в эксплуатацию реконструированных объектов производственного назначения

Назначение выплат по страхованию в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями

Оказание помощи подразделениям в организации и проведении измерений параметров опасных и вредных производственных факторов, в оценке травмобезопасности оборудования, приспособлений

Разработка проектной, конструкторской, технологической и другой документации в части требований охраны труда в организации

9. На какой срок может быть заключен трудовой договор?

На срок не более 5 лет (срочный трудовой договор), если иной срок не установлен Трудовым кодексом или иными федеральными законами

На срок не более 1 года (срочный трудовой договор), если иной срок не установлен Трудовым кодексом или иными федеральными законами

Только на срок не более 3 лет

10. Какое количество аналогичных рабочих мест от их общего числа подвергается специальной оценке условий труда?

5 % рабочих мест

10 % рабочих мест

20 % рабочих мест (но не менее чем 2 рабочих места)

30 % рабочих мест (но не менее чем 5 рабочих мест)

11. Укажите верный перечень мероприятий по оказанию первой помощи в соответствии с Приказом Минздрава России от 04.05.2012 N 477н.

1) Оценка обстановки и обеспечение безопасных условий для оказания первой помощи;2) вызов скорой медицинской помощи, других специальных служб, сотрудники которых обязаны оказывать первую помощь;3) определение наличия сознания у пострадавшего;4) восстановление проходимости дыхательных путей и определение признаков жизни у пострадавшего;5) проведение сердечно-легочной реанимации до появления признаков жизни;6) поддержание проходимости дыхательных путей;7) осмотр пострадавшего и временная остановка наружного кровотечения;8) подробный осмотр пострадавшего в целях выявления признаков травм, отравлений и других состояний, угрожающих его жизни и здоровью, и оказание первой помощи;9) придание пострадавшему оптимального положения тела;10) контроль состояния пострадавшего (сознание, дыхание, кровообращение) и оказание психологической поддержки;11) передача пострадавшего бригаде скорой медицинской помощи, другим специальным службам, сотрудники которых обязаны оказывать первую помощь

1) Вызов скорой медицинской помощи, других специальных служб, сотрудники которых обязаны оказывать первую помощь;2) определение наличия сознания у пострадавшего;3) восстановление проходимости дыхательных путей и определение признаков жизни пострадавшего;4) проведение сердечно-легочной реанимации до появления признаков жизни;5) осмотр пострадавшего и временная остановка наружного кровотечения;6) придание пострадавшему оптимального положения тела;7) передача пострадавшего бригаде скорой медицинской помощи, другим специальным службам, сотрудники которых обязаны оказывать первую помощь

1) Проверка наличия пульса на сонной артерии;2) проверка наличия признаков дыхания;3) освобождение грудной клетки от одежды и поясного ремня;4) прикрытие 2 пальцами мечевидного отростка;5) нанесение удара кулаком по грудине;6) проверка пульса, при отсутствии пульса переход к непрямому массажу сердца

12. Для достижения какой из перечисленных целей используются результаты проведения специальной оценки условий труда?

Только для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников

Только для установления работникам предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации гарантий и компенсаций

Только для обоснования финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, в том числе за счет средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

Только для подготовки статистической отчетности об условиях труда

Для достижения всех перечисленных целей, включая цели, предусмотренные Федеральным законом N 426-ФЗ О специальной оценке условий труда", иными федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации"

13. Кто должен проводить специальную оценку условий труда в организации?

Работодатель

Работодатель совместно с организацией, проводящей специальную оценку условий труда

Работодатель совместно с представителем государственной инспекции труда

Только организация, проводящая специальную оценку условий труда

14. На какие из перечисленных тепловых энергоустановок распространяются требования 'Правил по охране труда при эксплуатации тепловых энергоустановок'?

На тепловые электроустановки тепловых электростанций

На паровые и водяные тепловые сети всех назначений

На тепловые энергоустановки морских и речных судов и плавучих средств

На тепловые энергоустановки подвижного состава железнодорожного и автомобильного транспорта

15. Какие методики (методы) измерения вредных и (или) опасных факторов должны применяться при проведении специальной оценки условий труда?

Только методики (методы), утвержденные и аттестованные в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об обеспечении единства измерений

Только методики (методы), разработанные в организации с учетом специфики производства

Только методики (методы), разработанные организацией, проводящей специальную оценку условий труда

Любые методики (методы), обеспечивающие достаточную точность проводимых измерений

16. Что запрещается делать при пуске двигателя транспортного средства с помощью пусковой рукоятки в соответствии с требованиями охраны труда?

Пусковую рукоятку поворачивать снизу вверх

Брать рукоятку так, чтобы пальцы руки были с одной стороны

При ручной регулировке опережения зажигания устанавливать позднее зажигание

Применять рычаги либо иные приспособления для усиления воздействия на пусковую рукоятку

17. При какой численности работников в организации структура системы управления охраной труда может быть упрощенной при соблюдении государственных нормативных требований охраны труда?

При численности менее 15 человек

При численности менее 20 человек

При численности менее 25 человек

При численности менее 50 человек

18. С какой периодичностью руководители и специалисты организации должны проходить очередную проверку знаний требований охраны труда?

Не реже 1 раза в год

Не реже 1 раза в 3 года

Не реже 1 раза в 5 лет

Периодичность проверки знаний не регламентируется

19. Как классифицируется электроинструмент в зависимости от способа осуществления защиты от поражения электрическим током?

1 класс, 2 класс, 3 класс

0 класс, I класс, II класс, III класс

Класс I, класс II, класс III, класс IV

Не классифицируется

20. Какая норма выдачи работникам твердого туалетного мыла или жидких моющих средств на работах, связанных с трудносмываемыми устойчивыми загрязнениями от масла и нефтепродуктов, устанавливается Типовыми нормами бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств?

250 г туалетного мыла или 250 мл жидких моющих средств в дозирующих устройствах на 2 недели

200 г туалетного мыла или 300 мл жидких моющих средств в дозирующих устройствах на месяц

300 г туалетного мыла или 300 мл жидких моющих средств в дозирующих устройствах на 10 дней

300 г туалетного мыла или 500 мл жидких моющих средств в дозирующих устройствах на месяц