ОТ 131.20. Выбор случайных 20 вопросов



1. На кого возлагается ответственность за своевременное и надлежащее расследование несчастного случая на производстве?
2. Какими законодательными и иными нормативными правовыми актами осуществляется регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений?
3. Какая максимальная продолжительность ежедневной рабочей смены устанавливается для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, при 30 и менее часах работы в неделю?
4. В какой срок должна производиться регистрация страхователей (юридических лиц) страховщиком в территориальных органах?
5. В каком случае при проведении специальной оценки условий труда в качестве результатов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов могут быть использованы результаты, полученные при проведении в установленном порядке на рабочем месте производственного контроля за условиями труда?
6. Кем устанавливается степень утраты застрахованным профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве?
7. С какого минимального возраста работники допускаются к выполнению электросварочных и газосварочных работ?
8. Что из перечисленного относится к первичным средствам пожаротушения?
9. Как работодатель осуществляет финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда?
10. На каких работах допускается применение труда женщин?
11. С какой периодичностью работники в возрасте до 21 года, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, должны проходить периодические медицинские осмотры?
12. При какой численности работников в организации структура системы управления охраной труда может быть упрощенной?
13. В течение, какого времени застрахованному должны быть выплачены единовременные страховые выплаты в результате наступления страхового случая?
14. Какая максимальная продолжительность рабочего времени в неделю устанавливается для работников в возрасте от 16 до 18 лет?
15. Для чего используются результаты проведения специальной оценки условий труда?
16. Что имеют право делать профсоюзные инспекторы труда при осуществлении контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?
17. К какой ответственности будет привлечен работодатель или лицо, его представляющее, за уклонение от участия в переговорах о заключении, об изменении или дополнении коллективного договора?
18. Каков максимальный срок заключения срочного трудового договора?
19. С какого минимального возраста лица имеют право вступать в трудовые отношения в качестве работников, если иное не предусматривается Трудовым кодексом?
20. Какой документ является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника?