ОТ 131.20. Выбор случайных 20 вопросов 1. Какой срок действия со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда устанавливается для декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?5 лет6 лет8 лет10 лет 2. При каком сроке давности несчастного случая может быть вынесен отказ в расследовании при выявлении сокрытого несчастного случая на производстве?3 года5 лет10 летРасследование должно быть проведено независимо от срока давности 3. С какого минимального возраста лица имеют право вступать в трудовые отношения в качестве работников, если иное не предусматривается Трудовым кодексом?С 16 летС 19 летС 18 летС 21 года 4. Установите правильный порядок приоритетности, в котором должны быть осуществлены предупредительные и регулирующие меры при планировании и применении системы управления охраной труда в организации.1. Минимизация опасности/риска путем проектирования безопасных производственных систем.2. Бесплатное предоставление работодателем работникам соответствующих средств индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принятие мер по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защиты.3. Устранение опасности/риска.4. Ограничение опасности/риска в их источнике путем использования технических средств коллективной защиты или организационных мер.1. Устранение опасности/риска.2. Минимизация опасности/риска путем проектирования безопасных производственных систем.3. Ограничение опасности/риска в их источнике путем использования технических средств коллективной защиты или организационных мер.4. Бесплатное предоставление работодателем работникам соответствующих средств индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принятие мер по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защиты.1. Устранение опасности/риска.2. Ограничение опасности/риска в их источнике путем использования технических средств коллективной защиты или организационных мер.3. Минимизация опасности/риска путем проектирования безопасных производственных систем.4. Бесплатное предоставление работодателем работникам соответствующих средств индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принятие мер по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защиты. 5. Кто подлежит обязательному социальному страхованию от несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве?Только физические лица, выполняющие работу на основании трудового договора, заключенного со страхователемТолько физические лица, приговоренные к лишению свободы и привлекаемые к труду страхователемТолько физические лица, выполняющие работу на основании гражданско-правового договораВсе перечисленные 6. Какими законодательными и иными нормативными правовыми актами осуществляется регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений?Только трудовым законодательством, состоящим из Трудового кодекса, иных федеральных законов и законов субъектов Российской Федерации, содержащих нормы трудового праваТолько нормативными правовыми актами органов местного самоуправленияТолько указами Президента Российской ФедерацииТолько нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской ФедерацииВсеми перечисленными 7. Какое наказание предусматривается для должностных лиц за нарушение требований пожарной безопасности, повлекшее возникновение пожара и уничтожение или повреждение чужого имущества либо причинение легкого или средней тяжести вреда здоровью человека?Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 6 тыс. до 15 тыс. рублейНаложение административного штрафа в размере от 15 тыс. до 30 тыс. рублейНаложение административного штрафа в размере от 40 тыс. до 50 тыс. рублейДисквалификация на срок до 1 года 8. Кем должна быть образована комиссия по расследованию несчастного случая на производстве, происшедшего с работником, направленным к другому работодателю и участвовавшим в его производственной деятельности?Работодателем, направившим работника, с которым произошел несчастный случайРаботодателем, на производстве которого произошел несчастный случайГосударственной инспекцией трудаРуководителем регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации или его заместителем 9. Сколько человек должно быть в составе бригады, выполняющей работы на сетях водоснабжения и канализации, связанные со спуском в колодцы, камеры и емкостные сооружения?Не менее 2 человекНе менее 3 человекНе менее 4 человекНе менее 5 человек 10. В какой срок после поступления заявления в отделение Фонда социального страхования принимается решение о назначении или об отказе в назначении страховых выплат пострадавшему от несчастного случая?Не позднее 30 календарных днейНе позднее 20 календарных днейНе позднее 15 календарных днейНе позднее 10 календарных дней 11. В скольких экземплярах составляется акт о случае профессионального заболевания?В 3 экземплярахВ 4 экземплярахВ 5 экземплярахВ 2 экземплярах 12. Какая максимальная продолжительность ежедневной рабочей смены устанавливается для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, при 36-часовой рабочей неделе?6 часов7 часов8 часов9 часов 13. Какое утверждение соответствует правилам проведения наружного (непрямого) массажа сердца?Надавливать на грудину следует, используя силу рук, а не тяжесть телаЧастота надавливаний должна составлять не менее 120 раз в минутуГрудина путем резкого толчкообразного надавливания смещается к позвоночнику на 1 - 2 см и удерживается в этом положении примерно полсекунды, затем отпускается, не отрывая рукЛадонями, наложенными одна на другую, прямыми руками, резкими толчками необходимо надавливать на точку давления, находящуюся на 2 поперечных пальца выше мечевидного отростка грудины 14. В соответствии, с каким документом производится допуск работников к выполнению кровельных и других работ на крышах зданий?С нарядом-допускомС распоряжением работодателяС актом-допускомС устным распоряжением мастера (бригадира) 15. Кем устанавливается степень утраты застрахованным профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве?Государственной инспекцией трудаТерриториальным объединением профсоюзовУчреждением медико-социальной экспертизыМедицинским учреждением, в котором проходил лечение пострадавший в результате несчастного случая на производстве 16. Из скольких человек должна состоять комиссия по расследованию несчастного случая?Не менее чем из 2 человекНе менее чем из 3 человекНе менее чем из 4 человекНе менее чем из 5 человек 17. Установите правильный порядок действий по спасению жизни и сохранению здоровья пострадавшего.1. Вызвать медицинских работников.2. Освободить пострадавшего от воздействия на него опасного или вредного производственного фактора.3. Выполнить необходимые мероприятия по спасению пострадавшего в порядке срочности: восстановить дыхание, остановить кровотечение, иммобилизовать место перелома, наложить повязки.4. Придать пострадавшему безопасное положение.5. Оценить состояние пострадавшего, определить характер и степень повреждения.1. Вызвать медицинских работников.2. Оценить состояние пострадавшего, определить характер и степень повреждения.3. Освободить пострадавшего от воздействия на него опасного или вредного производственного фактора.4. Придать пострадавшему безопасное положение.5. Выполнить необходимые мероприятия по спасению пострадавшего в порядке срочности: восстановить дыхание, остановить кровотечение, иммобилизовать место перелома, наложить повязки.1. Освободить пострадавшего от воздействия на него опасного или вредного производственного фактора.2. Оценить состояние пострадавшего, определить характер и степень повреждения.3. Вызвать медицинских работников.4. Придать пострадавшему безопасное положение.5. Выполнить необходимые мероприятия по спасению пострадавшего в порядке срочности: восстановить дыхание, остановить кровотечение, иммобилизовать место перелома, наложить повязки. 18. В каком случае средство индивидуальной защиты допускается к выпуску в обращение на рынке на территории стран Таможенного союза?В случае наличия маркировки единым знаком обращения продукции на рынке государств - членов Таможенного союзаВ случае производства данного средства индивидуальной защиты на территории государства, не являющегося членом Таможенного союзаВ случае соответствия данного средства индивидуальной защиты требованиям технического регламента Таможенного союза, но при отсутствии маркировки единым знаком обращения продукции на рынке государств - членов Таможенного союза 19. Какое определение соответствует понятию 'право граждан на труд' согласно Конституции РФ?Труд свободен, и каждый гражданин имеет право распоряжаться своими способностями к трудуКаждый гражданин имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям охраны трудаКаждый гражданин имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицыТруд свободен, каждый гражданин имеет право на вознаграждение за труд не ниже минимального прожиточного минимума, установленного Правительством Российской Федерации 20. На основании, каких документов в организации должны разрабатываться инструкции по охране труда для работников?Только на основании межотраслевой или отраслевой типовой инструкции по охране труда (а при ее отсутствии - межотраслевых или отраслевых правил по охране труда)Только на основании требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций - изготовителей оборудованияТолько на основании технологической документации организации с учетом конкретных условий производстваНа основании всего перечисленного Loading...
