ОТ 131.20. Выбор случайных 20 вопросов 1. Какого класса условий труда на рабочих местах по степени вредности и (или) опасности не существует?ОптимальныеБлагоприятныеДопустимыеВредные 2. Какое из перечисленных положений соответствует требованиям к способам и размерам компенсации морального вреда согласно Гражданскому кодексу Российской Федерации?Компенсация морального вреда осуществляется в размере не менее пяти минимальных размеров оплаты трудаРазмер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданийХарактер морального вреда не оцениваетсяРазмер компенсации морального вреда определяется присяжными 3. Какая максимальная продолжительность сверхурочной работы в год устанавливается для каждого работника?150 часов140 часов130 часов120 часов 4. На основании, какого документа должны проводиться работы в действующих электроустановках?Только на основании наряда-допускаТолько на основании распоряженияТолько на основании перечня работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатацииНа основании любого из перечисленных документов 5. Какой должна быть масса груза, перемещаемого вручную постоянно в течение рабочей смены, для девушек в возрасте 15 лет?Не более 2 кгНе более 4 кгНе более 7 кгНе более 10 кг 6. Какой длины длинномерные грузы должны надежно крепиться к прицепу транспортного средства при транспортировке груза?Более 6 мБолее 3 мБолее 1 мБолее 5 м 7. В каком случае работодатель может направлять в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до 3 лет?Ни в каком случаеТолько в случае производственной необходимости и по согласованию с представительным органом работниковТолько с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядкеТолько в случае, если длительность командировки не превышает 3 дней 8. Каким документом утверждается состав комиссии по расследованию несчастного случая в организации?Приказом (распоряжением) работодателяРаспоряжением государственной инспекции трудаПриказом Фонда социального страхования Российской Федерации, в котором работодатель зарегистрирован в качестве страхователяРаспоряжением органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации 9. К какой ответственности могут быть привлечены лица, виновные в нарушении трудового законодательства?Только к дисциплинарной ответственностиТолько к материальной ответственностиТолько к уголовной ответственностиТолько к гражданско-правовой ответственностиКо всем перечисленным 10. Кем осуществляется федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?Федеральной инспекцией трудаФедерацией независимых профсоюзов РоссииПрокуратурой Российской ФедерацииФедеральной службой по надзору в сфере здравоохранения 11. Какое из перечисленных требований к средствам индивидуальной защиты, разработанным и изготовленным на единой таможенной территории Таможенного союза, указано верно?Средства индивидуальной защиты должны обеспечивать минимальный уровень защиты жизни и здоровья человека от вредных и опасных факторовСредства индивидуальной защиты должны обеспечивать минимальный риск возникновения ситуаций, которые могут привести к появлению опасностейСредства индивидуальной защиты должны обеспечивать необходимый уровень защиты жизни и здоровья человека от опасностей, возникающих при применении средств индивидуальной защитыСредства индивидуальной защиты должны обеспечивать необходимый уровень риска возникновения ситуаций, которые могут привести к появлению опасностей 12. В какой орган работодатель должен направлять извещение о произошедшем тяжелом несчастном случае на производстве?В прокуратуру по месту происшествия несчастного случаяВ соответствующий орган федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по федеральному государственному санитарно-эпидемиологическому надзоруВ соответствующее управление РосприроднадзораВ управление Ростехнадзора 13. Что оформляется по результатам проведенных исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов?ЗаключениеПротоколРешениеАкт 14. Какое минимальное расстояние должно быть между контейнером со сжиженным газом и ограждением производственной площадки при выполнении электросварочных и газосварочных работ?1,0 м1,5 м2,0 м0,5 м 15. В каком случае при проведении специальной оценки условий труда в качестве результатов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов могут быть использованы результаты, полученные при проведении в установленном порядке на рабочем месте производственного контроля за условиями труда?Если с момента получения результатов прошло не более 6 месяцевЕсли с момента получения результатов прошло не более 10 месяцевЕсли с момента получения результатов прошло не более 12 месяцевЕсли с момента получения результатов прошло не более 9 месяцев 16. С какой периодичностью должна проводиться специальная оценка условий труда на рабочем месте?Не реже 1 раза в 6 летНе реже 1 раза в 7 летНе реже 1 раза в 5 летНе реже 1 раза в 10 лет 17. Каковы цели комплекса мероприятий, осуществляемых при проведении специальной оценки условий труда?Подтверждение или назначение компенсаций работникам за работу с вредными и (или) опасными производственными факторамиНакопление исходных данных при переводе производства на другой вид продукции или на другую технологию изготовления той же продукцииИдентификация вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценка уровня их воздействия на работникаОпределение рабочих мест, подлежащих ликвидации по условиям труда 18. В каком из перечисленных случаев локальные нормативные акты могут содержать нормы, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством?Если есть решение представительного органа работниковЕсли есть решение государственной правовой инспекцииНи в каком случаеЕсли есть решение общего собрания трудового коллектива 19. С какого минимального возраста работники допускаются к выполнению электросварочных и газосварочных работ?С 18 летС 19 летС 16 летС 21 года 20. С какой периодичностью работники в возрасте до 21 года, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, должны проходить периодические медицинские осмотры?Не реже 1 раза в 2 годаНе реже 1 раза в годНе реже 1 раза в 3 годаНе реже 1 раза в 1,5 года Loading...
