ОТ 131.20. Выбор случайных 20 вопросов 1. Кем осуществляется идентификация вредных (или) опасных производственных факторов на рабочих местах?Руководителем организацииЭкспертом организации, проводящей специальную оценку условий трудаСпециалистом по охране труда организацииПредставителем Роспотребнадзора 2. Как оформляется трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации? Выберите два правильных варианта ответа.В 3 экземплярахВ устной формеВ 2 экземплярахВ письменной форме 3. С какой периодичностью должны проходить обязательные психиатрические обследования работники, занятые на работах, связанных с источниками повышенной опасности?Не реже 1 раза в годНе реже 1 раза в 2 годаНе реже 1 раза в 3 годаНе реже 1 раза в 5 лет 4. В течение, какого времени должна быть проведена внеплановая специальная оценка условий труда при вводе в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест?В течение 6 месяцевВ течение 12 месяцевВ течение 13 месяцевВ течение 3 месяцев 5. В какой цвет должны быть окрашены газопроводы?В оранжевыйВ желтыйВ синийВ красный 6. Какие данные необходимо сообщать при вызове пожарной охраны?Адрес, по которому случилось возгорание, количество пострадавших, полученные ими травмыМесто возгорания, причину возгорания, количество пострадавшихАдрес объекта защиты, место возгорания, фамилию позвонившегоКоличество пострадавших, полученные ими травмы, фамилию позвонившего 7. На кого возлагается ответственность за качество проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?На работодателяНа органы санитарно-эпидемиологического надзораНа медицинскую организациюНа инспекцию по труду 8. В течение, какого срока работодатель обязан организовать обучение всех поступающих на работу лиц безопасным методам и приемам выполнения работ?В течение 2 месяцев после приема на работуВ течение недели после заключения трудового договораВ течение 1 месяца после приема на работуВ течение 15 дней после подписания приказа о приеме на работу 9. В каком размере производится оплата труда в выходные и праздничные дни работникам, получающим должностной оклад, если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени?Не менее одной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада)Не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада)Не менее тройной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада)Не менее полуторной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада) 10. Какая максимальная продолжительность рабочего времени в неделю устанавливается Трудовым кодексом Российской Федерации?36 часов40 часов48 часов42 часа 11. Что должен пройти работник при поступлении на работу, связанную с вредными и (или) опасными условиями труда, в целях определения соответствия состояния здоровья?Обязательное стационарное обследованиеОбязательное предварительное медицинское обследованиеПрофилактический медицинский осмотрДиспансеризацию 12. В какой срок должна производиться регистрация страхователей (юридических лиц) страховщиком в территориальных органах?Не более 3 рабочих днейНе более 5 календарных днейНе более 5 рабочих днейНе более 10 календарных дней 13. Что из перечисленного входит в перечень прав работников службы охраны труда при осуществлении своей профессиональной деятельности?Отстранять от работы лиц. нарушающих требования законодательства об охране трудаПривлекать к ответственности должностных лиц. нарушающих требования охраны трудаПоощрять отдельных работников за активную работу по улучшению условий и охраны трудаПредставительствовать по поручению руководителя организации в государственных и общественных организациях при обсуждении вопросов охраны труда 14. Какую площадь должно занимать помещение для размещения кабинета охраны труда в организации с численностью работающих до 1000 человек?15 м²18 м²20 м²24 м² 15. Что из перечисленного допускается делать при эксплуатации эвакуационных путей, эвакуационных и аварийных выходов?Устраивать раздвижные и подъемно-опускные двери на путях эвакуацииЗагромождать эвакуационные пути и выходы производственными отходамиХранить в тамбурах выходов инвентарь и материалыУстраивать на путях эвакуации пороги дверных проемов 16. Верно ли утверждение: 'В задачи обязательного социального страхования входит обеспечение родителей детей-инвалидов путевками на санаторно-курортное лечение'?ВерноНеверно 17. С какой периодичностью проводится проверка знания требований охраны труда руководителями и специалистами организаций?Не реже 1 раза в 4 годаНе реже 1 раза в 3 годаНе реже 1 раза в 5 летНе реже 1 раза в 7 лет 18. Какое утверждение противоречит Конституции Российской Федерации?Труд свободенКаждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиеныРаботающий по трудовому договору не имеет права на забастовкуВ Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей 19. Какой должна быть минимальная площадь на одно рабочее место пользователей ПЭВМ на базе плоских дискретных экранов (жидкокристаллических, плазменных)?7,5 м²1,5 м²4,5 м²6,5 м² 20. На основании, каких документов в организации должны разрабатываться инструкции по охране труда для работников?Только на основании межотраслевой или отраслевой типовой инструкции по охране труда (а при ее отсутствии - межотраслевых или отраслевых правил по охране труда)Только на основании требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций - изготовителей оборудованияТолько на основании технологической документации организации с учетом конкретных условий производстваНа основании всего перечисленного Loading...
