ОТ 131.20. Выбор случайных 10 вопросов 1. При каком перерыве в работе у работников организации проводится внеочередная проверка знаний по охране труда?Более 3 месяцевБолее 1 месяцаБолее 6 месяцевБолее 1 года 2. За чей счет в организации производится приобретение и обеспечение работников средствами индивидуальной защиты?За счет средств работниковЗа счет средств профсоюзной организации при условии, что данный работник является членом профсоюза, в противном случае работник обеспечивает себя самостоятельноЗа счет средств работодателяЗа счет средств федерального или регионального бюджета, выделяемого работодателю 3. В течение, какого времени со дня обнаружения проступка к работнику может быть применено дисциплинарное взыскание?В течение 3 месяцев, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работниковВ течение 1 месяца с учетом времени болезни работника, пребывания его з отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работниковВ течение 2 месяцев, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работниковВ течение 1 месяца, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников 4. Что из перечисленного входит в перечень основных функций, выполняемых службой охраны труда в организации?Согласование разрабатываемой в организации проектной, конструкторской, технологической и другой документации в части требований охраны трудаОрганизация проведения приемки в эксплуатацию законченных строительством или реконструированных объектов производственного назначенияОрганизация проведения приемки из ремонта установок, агрегатов, станков и другого оборудования 5. В каком размере производится оплата труда в выходные и праздничные дни работникам, получающим должностной оклад, если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени?Не менее одной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада)Не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада)Не менее тройной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада)Не менее полуторной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада) 6. За чей счет формируются средства на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?Только за счет обязательных страховых взносов страхователейТолько за счет взыскиваемых штрафов и пенейТолько за счет капитализированных платежей, поступивших в случае ликвидации страхователейЗа счет всего перечисленного 7. В течение, какого времени должна быть проведена внеплановая специальная оценка условий труда при вводе в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест?В течение 6 месяцевВ течение 12 месяцевВ течение 13 месяцевВ течение 3 месяцев 8. Какой документ необходимо оформить перед началом проведения работ повышенной опасности при обслуживании сетей водоснабжения и выполнения газоопасных работ?Акт проведения работНаряд-допуск на производство работПлан организации строительстваПлан организации работ 9. Установите правильную последовательность действий при выполнении технических мероприятий, обеспечивающих безопасность работ со снятым напряжением.1. Произвести необходимые отключения.2. Вывесить запрещающие плакаты на приводах ручного и на ключах дистанционного управления коммутационных аппаратов.3. Проверить отсутствие напряжения на токоведущих частях.4. Установить заземление.5. Вывесить указательные, предупреждающие и предписывающие плакаты.1. Произвести необходимые отключения.2. Установить заземление.3. Проверить отсутствие напряжения на токоведущих частях.4. Вывесить запрещающие плакаты на приводах ручного и на ключах дистанционного управления коммутационных аппаратов.5. Вывесить указательные, предупреждающие и предписывающие плакаты.1. Произвести необходимые отключения.2. Вывесить указательные, предупреждающие и предписывающие плакаты.3. Вывесить запрещающие плакаты на приводах ручного и на ключах дистанционного управления коммутационных аппаратов.4. Проверить отсутствие напряжения на токоведущих частях.5. Установить заземление. 10. Какое требование предъявляется к стажу работы лица, назначенного на должность руководителя службы охраны труда?Общий стаж работы не менее 5 летСтаж работы в области охраны труда не менее 1 годаСтаж работы в области охраны труда не менее 3 летСтаж работы в области охраны труда не менее 5 лет Loading...
