ОТ 1223.7. Выбор случайных 10 вопросов 1. На основании каких документов в организации должны разрабатываться инструкции по охране труда для работников?На основании технологической документации по пожарной безопасности и эксплуатации оборудования с учетом условий договоров с подрядными организациямиНа основании межотраслевых или отраслевых типовых инструкций по охране труда (а при их отсутствии - межотраслевых или отраслевых правил по охране труда), требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций - изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производстваНа основании отраслевых правил по охране труда, ГОСТ ССБТ, СНиП, СанПиННа основании межотраслевых и отраслевых правил по пожарной безопасности на опасном производственном объекте, рекомендаций по проведению безопасных работ на рабочем месте 2. Какой из перечисленных групп вредных и (или) опасных производственных факторов не существует?Физические факторыХимические факторыБиологические факторыПсихофизиологические факторы 3. Какой вид наказания не предусмотрен Уголовным кодексом Российской Федерации за нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению?ШтрафОбязательные работыИсправительные работыПринудительные работыОграничение свободыЛишение свободы на определенный срок 4. В каком случае ответственность за содержание всех видов инструмента и приспособлений в исправном состоянии может быть возложена на одного работника?Не может быть возложена ни в каком случаеТолько по решению работодателяТолько на малых предприятиях и микропредприятияхТолько если это работник специализированной организации, с которой заключен договор 5. Что такое принудительный труд?Выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия)Выполнение работы при нарушении сроков выплаты заработной платы на срок до 7 днейВыполнение работы по вступившему в законную силу приговору суда под надзором государственных органов, ответственных за соблюдение законодательства при исполнении судебных приговоровВыполнение работы в условиях чрезвычайных обстоятельств и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части 6. Что такое система управления охраной труда?Только комплекс взаимосвязанных стандартов, содержащих требования охраны труда, направленные на обеспечение безопасности, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе трудаТолько набор взаимосвязанных или взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели по охране труда и процедуры их достиженияТолько совокупность мероприятий, направленных на реализацию внедрения охраны труда в конкретную организациюСовмещение всего перечисленного в единую систему 7. Чем отморожение отличается от переохлаждения?Поражением конечностей под воздействием холодаЛокальностью поражений мягких тканей под воздействием холодаМеньшей потерей тепла, вырабатывающегося организмомТемпературой тела организма после получения повреждений 8. Какой вид дисциплинарного взыскания за совершение дисциплинарного проступка не предусматривается Трудовым кодексом Российской Федерации?ЗамечаниеВыговорСтрогий выговорУвольнение по соответствующим основаниям 9. Каким образом проводится сердечно-легочная реанимация при участии одного человека в соответствии с рекомендациями Европейского совета по реанимации?Постоянное чередование действий: два-три вдувания, 15 сжатий грудной клеткиПостоянное чередование действий; одно вдувание, 5 сжатий грудной клеткиПостоянное чередование действий; одно вдувание, 15 сжатий грудной клеткиПостоянное чередование действий; два вдувания, 30 сжатий грудной клетки 10. На каком расстоянии от приборов отопления должны размещаться в помещениях баллоны с газами?Не ближе 0,3 мНе ближе 0,5 мНе ближе 1,0 мНе ближе 0,8 м Loading...
