ОТ 1223.7. Выбор случайных 10 вопросов

1. Какое из перечисленных положений противоречит требованиям охраны труда при эксплуатации подвесных конвейеров?

Подвесные конвейеры на наклонных участках должны оборудоваться улавливающими устройствами на случай обрыва цепи конвейера

Подвесные конвейеры не должны быть оборудованы сигнализацией, предупреждающей о пуске конвейеров, и пультами для их срочной остановки

Запрещается работать на подвесном конвейере с неисправными подвесками и при неисправности или отсутствии защитных ограждений

Запрещается загружать подвески (люльки, платформы, корзины) выше их бортов, эксплуатировать опрокидываемые люльки и корзины с неисправными фиксирующими устройствами (замками)

На подвесных конвейерах вдоль трассы следует устанавливать кнопки Стоп" с шагом не более 30 м для аварийной остановки конвейеров"

2. Каким образом грузчикам разрешается переносить бутыли с кислотой и другими едкими веществами?

На спине или с помощью специальных корзин

На плечах

На руках

На приспособленных для этого носилках, тележках, тачках

3. Чем запрещается производить отогрев замерзших ацетиленовых генераторов, трубопроводов, вентилей, редукторов и других деталей сварочных установок?

Горячей водой

Паром

Открытым огнем

Разогретым песком

4. Каких видов ожогов в зависимости от воздействия не существует?

Термических

Химических

Биологических

Электрических

5. Каким должно быть минимальное расстояние по воздуху от машины (механизма) или от ее выдвижной или подъемной части, от ее рабочего органа или поднимаемого груза в любом положении до ближайшего провода, находящегося под напряжением 6 кВ, при выполнении работ СМО (строительно-монтажной организацией) в охранных зонах ВЛ с использованием подъемных машин и механизмов?

2,0 м

1,5 м

1,2 м

1,0 м

6. Что не может являться основанием для прекращения трудового договора?

Соглашение сторон

Расторжение трудового договора по инициативе работника или работодателя

Отказ работника от перевода на работу в другую местность вместе с работодателем

Личные взаимоотношения работодателя и работника

Перевод работника с его согласия на работу к другому работодателю

7. Что такое система управления охраной труда?

Только комплекс взаимосвязанных стандартов, содержащих требования охраны труда, направленные на обеспечение безопасности, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда

Только набор взаимосвязанных или взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели по охране труда и процедуры их достижения

Только совокупность мероприятий, направленных на реализацию внедрения охраны труда в конкретную организацию

Совмещение всего перечисленного в единую систему

8. Где фиксируется прохождение инструктажей по охране труда?

В личном деле работника

В протоколах обучения

В журналах регистрации инструктажей

В удостоверении о проверке знаний

9. Что не относится к способам временной остановки кровотечения?

Прижатие кровоточащего сосуда

Наложение давящей повязки

Придание приподнятого положения поврежденной конечности

Бинтование

Форсированное сгибание и фиксирование конечности

Наложение кровоостанавливающего жгута

10. Что соответствует требованиям правил наложения повязки?

Перед наложением повязки необходимо освободить область ранения, провести обработку кожи вокруг раны настойкой йода, раствором бриллиантового зеленого, перекисью водорода или кипяченой водой с добавлением перманганата калия

Повязку нужно начинать с более широкого места, постепенно переходя к более узкому

Ширину бинта нужно подбирать так, чтобы она была меньше или равна диаметру перевязываемой части тела

Бинт необходимо держать так, чтобы его свободный конец составлял острый угол с рукой, в которой он находится