Тестирование по Охране Труда Кто принимает решение о выплате обеспечения по страхованию от несчастных случаев на производстве? Государственная инспекция трудаРегиональное отделение Фонда социального страхования РФРаботодательМедико-социальная экспертиза В каком случае работодатель может установить для работника неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю? По просьбе лица, совмещающего работу у другого работодателяПо просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до восемнадцати летПо просьбе лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской ФедерацииПо личному заявлению работника, в связи с удаленностью места жительства Каким должно быть прилагаемое усилие, допускаемое для женщин, при перемещении груза на тележках или в контейнерах?Усилие не должно превышать 10 кгУсилие не должно превышать 12 кгУсилие не должно превышать 15 кгУсилие не должно превышать 16 кг Что из перечисленного должно входить в систему управления охраной труда в организации?ПолитикаОрганизация, планирование и применениеОценка и действия по совершенствованиюВсе перечисленное На основании каких документов должны разрабатываться в организации инструкции по охране труда?Межотраслевых и отраслевых правил по охране труда, эксплуатационной и ремонтной документации поставщиков эксплуатируемого оборудованияМежотраслевых или отраслевых типовых инструкций по охране труда (а при их отсутствии - межотраслевых или отраслевых правил по охране труда), требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций - изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производстваМежотраслевых и отраслевых правил по охране труда, ГОСТ ССБТ, СНиП, СаНПиНМежотраслевых и отраслевых правил по охране труда, методических указаний, рекомендаций по охране труда Какими законодательными и нормативными правовыми актами устанавливаются государственные нормативные требования охраны труда? Федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФФедеральными законами и иными нормативными правовыми актами субъектов РФФедеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов РФФедеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ, нормативными правовыми актами местного самоуправления Какое определение термина "работодатель" соответствует ТК РФ? Владелец контрольного пакета акций организацииВладелец организацииФизическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работникомВладелец организации, осуществляющий руководство производственной деятельностью Что из перечисленного соответствует Положению о расследовании и учете профессиональных заболеваний? Расследованию и учету подлежат острые и хронические профессиональные заболевания (отравления), возникновение которых у работников обусловлено воздействием вредных производственных факторов при выполнении ими трудовых обязанностей или производственной деятельности по заданию организацииПод острым профессиональным заболеванием (отравлением) понимается заболевание, являющееся результатом длительного воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособностиПод хроническим профессиональным заболеванием (отравлением) понимается заболевание, являющееся, как правило, результатом однократного (в течение не более одного рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособностиВ целях объективности и независимости результатов расследование профессионального заболевания проводится без участия пострадавшего Что из перечисленного относится к понятию "перемещение работника"? Постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре)Переезд на работу в другую местность вместе с работодателемПереход работника на постоянную работу к другому работодателюПереход на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора Какие требования предъявляются к лицам, допущенным к выполнению газоопасных работ? Должны быть не моложе 18 лет, прошедшие медицинское освидетельствование в установленном порядке и не имеющие противопоказаний к выполнению данного вида работДолжны быть обучены безопасным методам и приемам работы, применению средств индивидуальной защиты, правилам и приемам оказания первой медицинской помощи пострадавшимДолжны пройти проверку знаний в установленном порядкеЛица должны соответствовать всем перечисленным требованиям Loading...
